သင့်ရဲ့ Myers Briggs ကိုယ်ရည်ကိုယ်သွေးအမျိုးအစား
ISTJ 16 ကိုယ်ရည်ကိုယ်သွေးအမျိုးအစားများတဲ့ Carl Jung, များစွာသောလွန်ခဲ့တဲ့နှစ်ပေါင်းဖော်ထုတ်နေတဲ့စိတ်ရောဂါတစ်ခုဖြစ်ပါသည်။ အဆိုပါ MBTI သည်သူ၏သီအိုရီအပေါ်အခြေခံသည်။
Jung ကိုယ်ရည်ကိုယ်သွေးအမျိုးအစားများကိုကျွန်တော်အခြို့သောအမှုတို့ကိုပြုဘယ်လိုအဘို့အဆန့်ကျင်ဘက်ဦးစားပေးလေးခုအားလုံးအတွက်၏ဖွင့်ထားကြပါတယ်ယုံကြည်သည်။ ကျနော်တို့ (introversion (ငါ) သို့မဟုတ် extroversion (E) နဲ့တဆင့်ဝါဒီများကိုစွမ်းအား (S) မ sensing နေဖြင့်သတင်းအချက်အလက်ရိပ်မိသို့မဟုတ်ပင်ကိုယ် (N) တို့, (T) ကိုစဉ်းစားသို့မဟုတ် (F) ခံစားခြင်းဖြင့်ဆုံးဖြတ်ချက်များကိုစေနှင့် (J) တရားစီရငျသို့မဟုတ်သိနေဖြင့်ကျွန်ုပ်တို့၏အသက်တာအသက်ရှင်နေထိုင် : P) ။
ကျွန်တော်တို့တစ်ဦးချင်းစီသည်အခြားတဦးတည်းကိုကျော်ဦးစားပေးတစ်ဦးချင်းစီ pair တစုံတဦးအဖွဲ့ဝင်နှာ။ ဒါက MBTI ၏ရလဒ်များကိုသင့်ရဲ့ဦးစားပေး Introversion, Sensing, စဉ်းစားခြင်းနှင့်အရပ်ရပ်ဖြစ်ကြောင်းညွှန်ပြနေသောကြောင့်သင့် code ကို ISTJ ဖြစ်ပါတယ်မဆိုလိုပါ။ အလုပ်ရှာဖွေရေးဖှံ့ဖွိုးတိုးပညာရှင်များ code ကိုလူတွေထိုကဲ့သို့သောအသက်မွေးဝမ်းကျောင်းရွေးချယ်ရာတွင်နှင့်အလုပ်ကမ်းလှမ်းချက်ကိုလက်ခံအဖြစ်အသက်မွေးဝမ်းကျောင်း-related ဆုံးဖြတ်ချက်များအောင်ကူညီဖို့ရန်အသုံးပြုနိုင်ပါတယ်ယုံကြည်ပါတယ်။ ဒါက Jungian တစ်မ့်မှုတွေကြုံတွေ့ရအတွက်သီအိုရီနှင့်မည်သို့ပြုလုပ်သင့်ရဲ့အသက်မွေးဝမ်းကျောင်းရွေးချယ်မှုကိုသက်ဆိုင်ပါတယ်။ အခုပိုပြီးနီးနီးကပ်ကပ်သင့်ရဲ့ကုဒ်ဆန်းစစ်ကြကုန်အံ့။ ကျနော်တို့တစ်ဦးချင်းစီ preference ကိုဘာကိုဆိုလိုသလဲဆိုတာကိုကြည့်ပြီးတော့သင်အသက်မွေးဝမ်းကျောင်း-related ဆုံးဖြတ်ချက်များစေရန်ဤသတင်းအချက်အလက်ကိုသုံးနိုင်သည်ကိုဘယ်လိုလေ့လာစူးစမ်းပါလိမ့်မယ်။
ငါက S, T နှင့် P ကို: အဘယျသို့သင်၏ပုဂ္ဂိုလ်ရေးအမျိုးအစား Code ကိုတစ်ခုချင်းစီပေးစာနည်းလမ်
- ကျွန်မ: သင်နှုတ်ကပတ်တော်ကိုလူအများစုကဲ့သို့ "introversion," ကိုကြားရတဲ့အခါသင် "ထင်စေခြင်းငှါ ရှက် " သို့မဟုတ် "အခြားသူတွေန်းကျင်ဖြစ်နိုင်ခြင်း။ " ဒီတော့ပိုပြီးကထက်အမှန်တကယ်ရှိပါတယ်။ Introversion ကိုပိုမိုနှစ်သက်သူတစ်ဦးအဖြစ်, သင်ကိုယ်တိုင်အတွင်းအမှုအရာအားဖြင့်စတေဲ့အတှကျဝါသနာတူနေကြသည်။ ဒါဟာသင်တစ်ယောက်တည်းအချိန်ဖြုန်းဖို့ပိုနှစ်သက်မယ့်အကြောင်း, သငျသညျအခြားလူတစ်ဝှမ်းဖြစ်ခြင်းမကြိုက်ဘူးမဆိုလိုပါ။ ထို့ကြောင့်သင်လှုံ့ဆျောမိတ်ဆွေများကိုဒါမှမဟုတ်လုပ်ဖော်ကိုင်ဖက်များမလိုအပ်ပါဘူး။
- S က: sensing နှာသောသူတစ်ဦးတစ်ဦးချင်းစီနှင့်အမျှ, သင်သည်သင်၏ငါးပါးကိုသုံးပါသင့်ရဲ့လမ်းလာသတင်းအချက်အလက်ကုဒ်ကိုကူညီပေးပါတယ်။ သငျသညျအသေးစိတျထက်သူတို့ထံမှပေါ်ထွက်လာစေခြင်းငှါ၎င်းပုံစံများကိုကြည့်ပါ။ သငျသညျအနာဂတျကိုကိုင်ထားစေခြင်းငှါအဘယျသို့ခန့်မှန်းပေမယ့်ပစ္စုပ္ပန်အတွက်အပြည့်အဝအသက်ရှင်ရန်လေ့ကြပါဘူး။
- T က: အတှေးအချေါအဘို့အသင့် preference ကိုသင်ဆုံးဖြတ်ချက်ချရန်အချိန်တွေအများကြီးယူဆိုလိုသည်။ သငျသညျကွေကြောင့်၎င်းသည်သည်မဟုတ်, သင်ဂရုတစိုက်အားလုံးသင့်ရဲ့ရွေးချယ်မှုများထည့်သွင်းစဉ်းစားရမည့်အစားပါ။ သငျသညျယုတ္တိဗေဒမဟုတ်ဘဲစိတ်လှုပ်ရှားမှုကိုအသုံးပြုပါ။ သငျသညျကလူ critiquing စိတ်ထဲမထားပါဘူး။
- : P: သိသူတစ်စုံတစ်ဦးအဖြစ်, သငျသညျပြောင်းလွယ်ပြင်လွယ်ခြင်းနှင့်အလိုအလျောက်ဖြစ်ကြသည်။ ဒါဟာသင်အလွယ်တကူပြောင်းလဲပစ်ရန်လိုက်လျောညီထွေဖြစ်အောင်နိုင်ပါတယ်ဆိုလိုသည်။ အဆိုပါအဆင်မပြေတာတွင်, သို့သော်, သငျသညျသတ်မှတ်ရက်နှင့်အတူအလွန်ကောင်းစွာမလုပ်ကြပါဘူး။
ဤသာသင့်ရဲ့ဦးစားပေးဖြစ်ကြောင်းစိတျထဲမှာထားရန်အရေးကြီးပါသည်။ ဆိုလိုသည်မှာသင်သည်အမှုအရာအခြို့လမ်းလုပ်ဖို့ကြိုက်တတ်တဲ့အနေဖြင့်သငျသညျဖို့လိုအပျသညျ့အခါ, သင်ဆန့်ကျင်ဘက် preference ကိုလိုက်လျောညီထွေဖြစ်အောင်အသုံးပြုနိုင်သည်ကိုဆိုလိုသည်။ ဒါ့အပြင်သင့်ရဲ့လေး-preference ကိုအမျိုးအစားတစ်ခုချင်းစီကို preference ကိုအခြားသုံးထိခိုက်စေသောသတိရပါ။ နောက်ဆုံးအနေနဲ့သင့်စိတ်ကြိုက်သူတို့သည်သင်၏အသက်တာတစ်လျှောက်လုံးကိုပြောင်းလဲနိုင်မအတွက်ပြောင်းလဲနေသောဖြစ်ကြသည်။
အလုပ်ရှာဖွေရေး-Related ဆုံးဖြတ်ချက်များနှင့်အတူသငျသညျကိုကူညီပါသင်၏ Code ကိုအသုံးပြုနည်းကိုဘယ်လို
သင်တစ်ဦးရွေးချယ်ရာတွင်ကြသောအခါသင်သည်သင်၏ကိုယ်ရည်ကိုယ်သွေး type ကိုထည့်သွင်းစဉ်းစားနိုင်ပါတယ် အသက်မွေးဝမ်းကျောင်း သို့မဟုတ်သင်အလုပ်မလုပ်ဖို့ရှိသည်မည့်ပတ်ဝန်းကျင်အပေါ်အခြေခံပြီးတစ်ဦးအလုပ်ကမ်းလှမ်းချက်ကိုလက်ခံဖို့ရှိမရှိဆုံးဖြတ်ခြင်း။
တစ်ဦးအသက်မွေးဝမ်းကျောင်းရွေးချယ်မှုကိုအောင်အခါ, သင်သည်သင်၏ကုဒ်, S ကိုအတွက်နှစ်ခုအလယ်စာလုံးကိုကြည့်သင့်ကြောင်း, တီသငျသညျ sensing နှင့်စဉ်းစားတွေးခေါ်ကြိုက်တတ်တဲ့သောကြောင့်, သင်ကွန်ကရစ်ပြဿနာများကိုဖြေရှင်းနိုင်နိုင်သည့်အတွက်အလုပ်အကိုင်ရှာဖွေသင့်ပါတယ်။ သင်တို့သည်လည်းသတိထားနှင့်တမင်ဆုံးဖြတ်ချက်ချ၏အရေးပါမှုကိုတန်ဖိုးထားတဲ့အသက်မွေးဝမ်းကျောင်းအတွက်အလုပ်လုပ်ချင်တယ်။ အပြင်, အကောင့်သို့ယူသင့်ရဲ့ အကျိုးစီးပွား , ကျွမ်းကျင်မှုစွမ်းရည် နှင့် အလုပ်-related တန်ဖိုးများကို သင်စဉ်းစားရန်အဘို့အ career.These ရွေးချယ်တဲ့အခါတချို့ options များနေသောခေါင်းစဉ်:
introversion နှင့် perceiving သင့်ရဲ့ဦးစားပေးမယ့်အလုပ်ပတ်ဝန်းကျင်သင်တို့အဘို့အညာဘက်ဖြစ်လိမ့်မည်ရှိမရှိဆုံးဖြတ်တဲ့အခါသင်ပဲ့ပြင်နိုင်ပါတယ်။
introversion ကိုပိုမိုနှစ်သက်သူတစ်ဦးအဖြစ်, သင်စီမံကိန်းများပြီးစီးရန်ဘယ်လိုသင့်ရဲ့ကိုယ်ပိုင်ဆုံးဖြတ်ချက်တွေမချပျော်မွေ့လိမ့်မယ်။ သတ်မှတ်ရက်သင့်ရဲ့အရာမဟုတ်ကတည်းက, သင်သည်သင်၏ကိုယ်ပိုင်နှုန်းထားမှာအလုပျလုပျဖို့ခွင့်ပြုမယ့်အလုပ်အကိုင်အစဉ်းစားပါ။
သတင်းရင်းမြစ်:
- အဆိုပါ Myers-Briggs ဖောင်ဒေးရှင်းမှကျဘျဆိုကျ။
- Baron, Renee ။ (1998) အဘယျအမျိုးအစားငါ? ။ နယူးယော့: Penguins စာအုပ်များ။
- စာမျက်နှာ, Earl C. အမျိုးအစားမှာလိုက်ရှာ: အ Myers-Briggs အမျိုးအစား Indicator သည်အားဖြင့်နားဆင်နိုင်ပါတယ်အဆိုပါ Preferences ကိုတစ်ဖျေါပွခကျြ။ စိတ်ဓာတ်အမျိုးအစားများ၏ Applications ကိုအဘို့အရေးစင်တာ။
- Tieger, ပေါလုဃ, Barron, ဘာဘရာနှင့် Tieger, ကယ်လီ။ (2014) ကိုသင် Are အဘယ်အရာကိုလုပ်ပါ။ နယူးယော့: Hatchette စာအုပ် Group မှ။