သင့်ရဲ့အလုပ်ရှာဖွေရေးဖွံ့ဖြိုးရေးကိုပိုမိုကောင်းမွန်စေရန် 5 သိကောင်းစရာများ

by Susan အမ် Heathfield

သငျသညျကိုယျတိုငျတစ်အလုပ်ရှာဖွေရေးဖွံ့ဖြိုးရေး Action Plan ဘယ်ကြွေး

အလုပ်ရှာဖွေရေးစီမံခန့်ခွဲမှုဖွင့်မယ့်ကောင်းတဲ့-To-do မဟုတ်ပါဘူးသင်အလုပ်ကိုပိုမိုလာရောက်ရင်းနှီးမြှုပ်နှံရန်အတွက်နာရီကနေအများဆုံးအောင်မြင်မှုနှင့်ပျော်ရွှင်မှုကိုရဖို့မျှော်လင့်ထားလျှင်, တစ်လုပျဆောငျရမညျပါပဲ။ ကရင်ဆိုင်ရ, သင်ဖွယ်ရှိသည်သင်၏တစ်ခုလုံးကိုအရွယ်ရောက်ပြီးသူအသက်အဘို့ 40 နာရီတစ်ပတ်အလုပ်လုပ်သွားဖို့ရှိပါတယ်။ အဘယ်ကြောင့်သူတို့ကိုသင်ဖန်တီးနိုင်သောအကောင်းဆုံး 40 နာရီလုပ်မဟုတ်လော

သငျသညျစီစဉ်သစ်ကျွမ်းကျင်မှု, စွမ်းရည်နှင့်အတွေ့အကြုံများရရှိရန်အလုပ်လုပ်ရသောအလုပ်ရှာဖွေရေးစီမံခန့်ခွဲမှု, အဖြေဖြစ်ပါတယ်။ Share သင့်ရဲ့သူဌေးနှင့်အတူသင့်ရဲ့ပန်းတိုင် များနှင့်သင့်အတှေ့အကွုံကိုထပ်တိုးကိုကူညီနိုင်သူတစ်ဦးမိတ်ဖက်ဖန်တီးခဲ့ကြသည်။

သငျသညျအခွက်နှင့်ကျွမ်းကျင်မှုအပြည့်အဝ chock နေကြသည်။ သူတို့ရဲ့ဖွံ့ဖြိုးတိုးတက်ရေးကိုဆက်လက်သင့်ရဲ့ကမ္ဘာကြီးကိုဆန့်နှင့်သင့်တမူထူးခြားတဲ့အလှူငွေပို enable ပါလိမ့်မယ်။ ဒီအလှည့်အတွက်, သင့်အသက်မွေးဝမ်းကျောင်းအောင်မြင်မှုစေနှင့်သင့်အပြည့်အဝဖွံ့ဖြိုးဘဝတစ်အုတ်မြစ်တိုးပါလိမ့်မယ်။ သင့်ရဲ့ကမ္ဘာကြီးကိုဒီထက်မဆိုပိုမိုကောင်းမွန် get ပါသလား? တကယ်မဟုတ်ဘူး။

အလုပ်ရှာဖွေရေးကြီးထွားနှင့်ဖွံ့ဖြိုးရေးပါတီအခွင့်အလမ်းများ

အများဆုံးန်ထမ်း၎င်းတို့၏အလုပ်အကိုင်များကိုစဉ်းစားတဲ့အခါ, သူတို့ကလက်ရှိအလုပ်ဒါမှမဟုတ်လာမယ့်အတိတ်ထင်ကြပြီမဟုတ် သူတို့ခံယူချင်ပါတယ်ကြောင်းမြှင့်တင်ရေး ။ သူတို့ကသူတို့ရဲ့ရေတိုရေရှည်စဉ်းစားတွေးခေါ်ကိုထပ်တိုးဖို့လိုအပ်ပါတယ်။ န်ထမ်းဟာတက်ရာထူးတိုးနေကြသည်အဖြစ် အဖွဲ့အစည်းကဇယား , နည်းပါးလာအလုပ်အကိုင်များရရှိနိုင်ဖြစ်လာသော်လည်း, ကျွမ်းကျင်မှုနှင့်အတွေ့အကြုံကကြီးထွားဖို့ဆက်လက်နေဆဲလူစုထဲကတန်ဖိုးကိုရယူနှင့်များအတွက်ဦးစားပေးဖြစ်သင့် ၎င်းတို့၏အသက်မွေးဝမ်းကျောင်းတန်ဖိုးဖြည့်စွက် ။

သင်သည်သင်၏အပေါ်ဦးဆောင်ယူခြင်းအားဖြင့်အသက်မွေးဝမ်းကျောင်းတိုးတက်မှုနှုန်းကိုတွေ့ကြုံခံစားဖို့ဆက်လက်နိုင်ပါတယ် အသက်မွေးဝမ်းကျောင်းဖှံ့ဖွိုးတိုး နှင့်တိုးတက်မှု။ ဤတွင်သောနည်းလမ်းအနည်းငယ်ရှိပါတယ် သင်သည်သင်၏သူဌေးနှင့်အတူပူးပေါင်းနိုင်ပါတယ် သင့်ရဲ့အသက်မွေးဝမ်းကျောင်းစီမံခန့်ခွဲရန်။

ယောဘသည် shadow ကွဲပြားခြားနားသောအလုပ်အကိုင်များအကြောင်းကိုလေ့လာသင်ယူရန်သင့်ကုမ္ပဏီအခြားဝန်ထမ်းများကို။
Explore နှစ်ဦးနှစ်ဖက်ရွေ့လျား သင့်ရဲ့အတှေ့အကွုံကိုထပ်တိုးခြင်းနှင့်ပိုမိုနက်ရှိုင်းရန်။
တက်ရောက်ရန် အတန်းများနှင့်လေ့ကျင့်ရေးအစည်းအဝေးများ သင့်ရဲ့အသိပညာတိုးပွားစေဖို့။
Hold စာအုပ်ကလပ် အသိပညာဖွံ့ဖြိုးတိုးတက်ဖို့အလုပ်မှာများနှင့်ဝေါဟာရများ, အယူအဆနှင့်လုပ်ဖော်ကိုင်ဖက်များနှင့်အတူအသင်းအဆောက်အဦမျှဝေပါ။

တစ်ဦးကိုရှာ ဆရာ သင်စူးစမ်းလေ့လာချင်ပါတယ်တဲ့မတူညီတဲ့ဌာနထံမှ။

အလုပ်ရှာဖွေရေးကြီးထွားနှင့်ဖွံ့ဖြိုးရေးပါတီ 5 သိကောင်းစရာများ

ဤတွင်အသက်မွေးဝမ်းကျောင်းစီမံခန့်ခွဲမှုနှင့် ပတ်သက်. နောက်ထပ်အကြံအစည်ဖြစ်ကြသည်။ စတန်းဖို့ဒ်တက္ကသိုလ်ရဲ့မီဒီယာ X ကိုအစီအစဉ်တွင်ဒေါက်တာ Tracey Wilen-Daugenti, ဒုတိယသမ္မတများနှင့် Apollo Research Institute မှလညျပတျပညာရှင်၏ Managing Director, ငါးနောက်ထပ်အသက်မွေးဝမ်းကျောင်းစီမံခန့်ခွဲမှုနည်းဗျူဟာများအကြံပြုသည်။

သင့်ရဲ့အသက်မွေးဝမ်းကျောင်းဖွံ့ဖြိုးရေးနှင့်စီမံခန့်ခွဲမှုအရှိန်အဟုန်ရရှိဖို့အကူအညီကိုအသုံးရနိုင်မလား? ၎င်းတို့၏အလုပ်အကိုင်များအတွက်အအောင်မြင်ဆုံးနဲ့ကျေနပ်နေသောပြည်သူ့လူကြီးမင်းသူတို့အလုပ်ကနေလိုချင်တာတွေစိတ်ပိုင်းဖြတ်ပါပြီ။ သူတို့ရည်မှန်းချက်များအပေါ်ဆုံးဖြတ်ခဲ့သည်င့်ပြီးတာနဲ့သူတို့ရည်မှန်းချက်များပြီးမြောက်ဖို့အစီအစဉ်ပါစေ။
အသက်မွေးဝမ်းကျောင်းရည်မှန်းချက်များနှင့်မျှော်မှန်းသမိုင်းမှတ်တိုင်များနှင့်အတူတစ်ဦးအချိန်ဇယားဖွံ့ဖြိုးဆဲလည်းသင့်ရဲ့အသက်မွေးဝမ်းကျောင်းစီမံခန့်ခွဲဖို့ထိရောက်တဲ့နည်းလမ်းဖြစ်ပါတယ်။ သင့်ရဲ့သူဌေးနှင့်ဆောင်ခဲ့ သူသို့မဟုတ်သူမ၏စပွန်ဆာများနှင့်လမ်းညွှန်သင်ပြ ပုံသို့သင်အသက်မွေးဝမ်းကျောင်းစီမံခန့်ခွဲကူညီပေးပါမည်သူပြည်တွင်းရေးဆရာရှိသည်သေချာပါလိမ့်မယ်။
အချို့ကုမ္ပဏီတွေကန်ထမ်း၎င်းတို့၏အလုပ်အကိုင်များကိုတိုးတက်လာအောင်ကူညီပေးဖို့တရားဝင်အစီအစဉ်များရှိသည်။ အခြားသူများကို, သင်အလွတ်သဘောသင့်ရဲ့အသက်မွေးဝမ်းကျောင်းဖှံ့ဖွိုးတိုးလိုက်ရန်လိုအပ်ပါလိမ့်မည်။ အစီအစဉ်များနှင့်အတူကုမ္ပဏီများယေဘုယျန်ထမ်းတစ်ဦးဖွံ့ဖြိုးတိုးတက်စေရန်နှင့်နောက်ကိုလိုက်ကူညီပေးနေအပေါ်စွမ်းအင်အာရုံစိုက် အသက်မွေးဝမ်းကျောင်းလမ်းကြောင်းကို ။
အဆိုပါ အသက်မွေးဝမ်းကျောင်းလမ်းကြောင်းကို အလုပျသမားရဲ့သူဌေးနှင့်အတူအများအပြားအစည်းအဝေးများ bi-နှစ်စဉ်မှာဆွေးနွေးထားတယ်။ အဆိုပါကုမ္ပဏီအအသက်မွေးဝမ်းကျောင်းလမ်းကြောင်းကိုပိုင်ဆိုင်မထားဘူး, အလုပျသမားပါဘူး။ ဒါပေမယ့်ကုမ္ပဏီအချိန်နှင့်ဒေါ်လာအရင်းအမြစ်များကိုအတူဘယ်မှာဖြစ်နိုင်သမျှကူညီခြင်းဖြင့်ယင်း၏န်ထမ်းရန်၎င်း၏နက်ရှိုင်းသောကတိကဝတ်ပေါ်ထွန်းရေးဖြစ်သည်။

အလုပ်ရှာဖွေရေးလမ်းကြောင်းရည်မှန်းချက်များအကြံပြုကြသည်တူညီတဲ့အကြောင်းပြချက်များအတွက်အကြံပြုထားတာဖြစ်ပါတယ်။ သူတို့ကစာဖြင့်ရေးသားနေကြသည် တစ်ခုချင်းစီကိုဝန်ထမ်းအာရုံကိုကူညီနိုင်မအစီအစဉ်ကို သူသို့မဟုတ်သူမ၏ပွညျ့စုံခြင်းနှင့်အောင်မြင်မှုအရေးအပါဆုံးကဘာလဲဆိုတာပေါ်မှာ။ အစီအစဉ်မရှိဘဲ, သငျသညျပဲ့ကိုင်ခံစားရနိုင်ပြီးသင့်တိုးတက်မှုကိုတိုင်းတာနိုင်သည့်ဆန့်ကျင်ခြင်းမရှိအခြေခံစံနှုန်းရှိသည်။

မဟာဗျူဟာအလုပ်ရှာဖွေရေးစီမံခန့်ခွဲမှု 5 သိကောင်းစရာများ

စတန်းဖို့ဒ်တက္ကသိုလ်ရဲ့မီဒီယာ X ကိုအစီအစဉ်တွင်ဒေါက်တာ Tracey Wilen, Apollo Research Institute မှလညျပတျပညာရှင်၏ဒုဥက္ကဋ္ဌနှင့်မန်နေးဂျင်းဒါရိုက်တာအဲဒီအပိုဆောင်းအသက်မွေးဝမ်းကျောင်းစီမံခန့်ခွဲမှုနည်းဗျူဟာများအကြံပြုသည်။

"တစ်ဦးတောင်းဆိုမှုများအတွက်အောင်မြင်နေ, အလုပ်ခွင်ပြောင်းလဲနေတဲ့ဒါရောင်းဖို့ထုတ်ကုန်တွေနဲ့ကိုယ့်ကိုယ်ကိုစီးပွားရေးလုပ်ငန်းတစ်ခုစဉ်းစားပါ။ အလုပ်ရှင်များ, ဆွဲဆောင်ငှားရမ်းနှင့်အကောင်းဆုံးတန်ဖိုးကိုပေးသူကိုဝန်ထမ်းကိုဆက်လက်ထိန်းသိမ်းရန်ချင်တယ်။ မဟာဗျူဟာမြောက်အသက်မွေးဝမ်းကျောင်းစီမံခန့်ခွဲမှုအစီအစဉ်ကိုလိုအပ်တယ်, သင်၏အလုပ်ခွင်တန်ဖိုးကိုစျေးကွက်များအတွက်မဟာဗျူဟာဖန်တီး ။

ပညာရေး၏အနာဂတ်အပေါ် Apollo သုတေသနအင်စတီကျုမှ "ဒေတာများ, အလုပ်နှင့်အလုပ်အကိုင်များကိုအောက်ပါငါးအသက်မွေးဝမ်းကျောင်းစီမံခန့်ခွဲမှုနည်းဗျူဟာများအကြံပြု:

"တက်ကြွသောသင်၏အအသက်မွေးဝမ်းကျောင်းရည်မှန်းချက်ပန်းတိုင်အကြောင်းဆွေးနွေးမှု၌သင်တို့၏မန်နေဂျာထိတွေ့ဆက်ဆံနှင့်အသက်မွေးဝမ်းကျောင်းဖွံ့ဖြိုးရေးအစီအစဉ်ကိုဖန်တီးရန်ပူးပေါင်း။ သြဇာလွှမ်းမိုးမှုကွိုးစားအားထုမှအထင်ရှားဆုံးအခွင့်အလမ်းအတွက်အသက်မွေးဝမ်းကျောင်းစီမံကိန်းရေးဆွဲရေးလုပ်ငန်းစဉ်များတွင်သင့်ရဲ့မန်နေဂျာပါဝင်ရန်ဖြစ်ပါသည်။
"ရေတိုနှင့်ရေရှည်ကျွမ်းကျင်မှုလိုအပ်ချက်များကိုစုံစမ်းစစ်ဆေးရန်။ သင့်ရဲ့ရည်မှန်းချက်, လူ့စွမ်းအားအရင်းအမြစ်များ၏ဒုတိယသမ္မတဖြစ်လာသည့်ပညာရေး, ကျွမ်းကျင်မှု, နည်းပညာနှင့်အတွေ့အကြုံကလိုအပ်ချက်များကိုနားလည်နှင့်ရန်ဖြစ်ပါသည် အကယ်. ကြားဖြတ်အစိုးရအသက်မွေးဝမ်းကျောင်းအစီအစဉ်များကိုဖွံ့ဖြိုး သင့်ရဲ့ရေရှည်အသက်မွေးဝမ်းကျောင်းပန်းတိုင်သည်။
"အသက်မွေးဝမ်းကျောင်းရွေးချယ်စရာသင့်ရဲ့အသိပညာကိုတိုးမြှင့်ရန် တဦးတည်း-on-one အချက်အလက်ဆိုင်ရာအစည်းအဝေးတွေတောင်းဆိုရန် လုပ်ဖော်ကိုင်ဖက်များနှင့်မန်နေဂျာများနှင့်အတူ။ ဤအတိုချုပ်အစည်းအဝေးများ၏ရည်ရွယ်ချက်မှာသင်ပညာတတ်အသက်မွေးဝမ်းကျောင်းဆုံးဖြတ်ချက်များချမှတ်ကူညီရန်သတင်းအချက်အလက်များစုဆောင်းဖို့ဖြစ်ပါတယ်။ လူတွေကယေဘုယျအားဖြင့်ဆန္ဒရှိနေကြသည် သူတို့၏အောင်မြင်မှုပုံပြင်များမျှဝေ အကြံဉာဏ်ကို ။
"စေတနာ့ဝန်ထမ်းစိန်ခေါ်မှုစီမံကိန်းများနှင့်တာဝန်ကျဖြည့်စွက်ရန်။ သင့်ရဲ့အသက်မွေးဝမ်းကျောင်းတိုးဖို့အကောင်းဆုံးနည်းလမ်းတွေထဲကတစ်ဦးအနေနဲ့စည်းရုံးရေးပြဿနာကိုဖေါ်ထုတ်ခြင်းနှင့်အဖြေတစ်ခုအဆိုပြုဖို့ဖြစ်ပါတယ်။ ဖြေရှင်းချက်အကောင်အထည်ဖော်ဖို့ရာပူဇော်သက္ကာကိုခွငျးအားဖွငျ့, သငျသညျကိုသာအတွက်ပြဿနာတစ်ခု-solver အဖြစ်သင့်မြင်သာတိုးမြှင့်မည်မဟုတ် အဖွဲ့အစည်းက, သင်မူကားကိုလည်းလုပ်ငန်းစဉ်၌သင်တို့၏ကျွမ်းကျင်မှုကိုချဲ့ထွင်ပါလိမ့်မယ်။
"In-အိမ်, ထိုကဲ့သို့သောကောလိပ်ဒီဂရီသို့မဟုတ်အသိအမှတ်ပြုလက်မှတ်ကျူရှင်ငွေကြေးပြန်လည်အဖြစ်အသက်မွေးဝမ်းကျောင်းဖွံ့ဖြိုးရေးနှင့်အလုပ်အကိုင်အခွင့်အလမ်းများကိုအကြောင်းကိုနည်းပညာဆိုင်ရာသို့မဟုတ်ပရော်ဖက်ရှင်နယ်လေ့ကျင့်ရေးသင်တန်းများနှင့်ရရှိနိုင်အလုပ်အဖွင့်လေ့လာသင်ယူဖို့လူ့စွမ်းအားအရင်းအမြစ်ဌာနနှင့်တိုင်ပင်ပါ။ ရရှိနိုင်ပါအခွင့်အလမ်းများကို၏အားသာချက်ကိုယူပါ။ သင့်ရဲ့အရှိန်အဟုန်ကိုထိန်းသိမ်းပါနှင့်မှကျူးလွန် ကျွမ်းကျင်မှုအဆောက်အဦများနှင့်တိုးတက်မှုစဉ်ဆက်မပြတ်။ သင့်ရဲ့အသက်မွေးဝမ်းကျောင်းမဟာဗျူဟာစီစဉ်ခြင်းအားဖြင့်, သင်သည်လုပ်ငန်းခွင်တည်းခိုနှင့်သင့်ရေရှည်အသက်မွေးဝမ်းကျောင်းရည်မှန်းချက်များအောင်မြင်ရေးသင့်ရဲ့အခွင့်အလမ်းတွေကိုတိုးမြှင့်နေကြတယ်။ "

ကျွန်တော်တို့တစ်ဦးချင်းစီဟာလူနေမှုအလုပ်လုပ်ကိုင်ခြင်းနှင့်အောင်ရင်းနှီးမြှုပ်နှံရန်နှစ်ပေါင်းတစ်အချို့အရေအတွက်ကိုရှိပါတယ်။ အလုပ်ရှိခြင်းဒဏ်ငွေဖြစ်ပါသည်, သို့သော်အသက်မွေးဝမ်းကျောင်းကိုအောင်မြင်မှုအဘို့သင့်အခွင့်အလမ်းများတိုးမြှင်ပါလိမ့်မယ်။ အောင်မြင်တဲ့အသက်မွေးဝမ်းကျောင်းရှိသည်ဖို့သငျသညျဤကဲ့သို့သောအသက်မွေးဝမ်းကျောင်းစီမံခန့်ခွဲမှုနည်းဗျူဟာများကိုလိုက်လိုအပ်သည်။

အောင်မြင်တဲ့အသက်မွေးဝမ်းကျောင်း unthinkingly ဖြစ်ပျက်မထားဘူး။ ဒါဟာစီမံကိန်းရေးဆွဲခြင်း, လေ့နှင့်မကြာခဏပြန်လည်သုံးသပ်လိုအပ်ပါသည်။ သင်တို့သည်ဤအသက်မွေးဝမ်းကျောင်းဖှံ့ဖွိုးတိုးတမဟာဗျူဟာကိုလိုက်ရန်အဆင်သင့်ဖြစ်ပါသလား

အလုပ်ရှာဖွေရေးကြီးထွားနှင့်ဖွံ့ဖြိုးရေးပါတီအခွင့်အလမ်းများ

အလုပ်ရှာဖွေရေးကြီးထွားနှင့်ဖွံ့ဖြိုးရေးပါတီ 5 သိကောင်းစရာများ

မဟာဗျူဟာအလုပ်ရှာဖွေရေးစီမံခန့်ခွဲမှု 5 သိကောင်းစရာများ

အလုပ်ရှာဖွေရေးဖွံ့ဖြိုးရေးအတွက်နောက်ထပ်အရင်းအမြစ်များ

Related Content

Fresh articles

Intresting articles