ငှားရမ်းထားတဲ့သင့်ရဲ့အခွင့်အလမ်းတွေကိုတိုးမြှင့်ဖို့စိတ်ပညာသုံးစွဲဖို့ဘယ်လောက်အဘို့ဤအကြံပြုချက်များပြန်သုံးသပ်ပါ။ သင်တစ်ဦးအလုပ်ကမ်းလှမ်းချက်ကိုရပင်သို့မဟုတ် - အင်တာဗျူး၏နောက်လှည့်လည်ကအောင်သင့်ရဲ့အခွင့်အလမ်းတွေကိုသူတို့ထဲကတစ်ဦးသို့မဟုတ်ပိုပါတက်နိုင်ပေးခြင်း။
9 သိပ္ပံကျောထောက်နောက်ခံယောဘကိုအင်တာဗျူးသိကောင်းစရာများ
1. အသုံးပြုခြင်း "တန်ခိုး-priming နည်းဗျူဟာ။ " လျှောက်ထား၏တဦးတည်းအုပ်စုကိုသူတို့ထိန်းချုပ်ခံစားခဲ့ရနှင့်သူတို့၏ဘဝအသက်တာ၌အာဏာအပ်နှင်းထားတဲ့အတွက်အချိန်အာရုံစိုက်ဖို့တောင်းခဲ့သည်, အခြားသောအုပ်စုတစ်စုတဲ့အခါအချိန်ပေါ်ရောင်ပြန်ဟပ်ဖို့ညွှန်ကြားခဲ့ပါတယ်ဘယ်မှာအလုပ်တစ်ခုအင်တာဗျူးစမ်းသပ်မှုများတွင် ပါဝါ-ရစေတယ်အုပ်စုသည် - - အရာ၌နန်းထိုင်သောသူတို့သည်ကပထမအုပ်စုကြီး disempowered ခံစားရတယ်။ အင်တာဗျူးတစ်ခုသိသိသာသာပိုမိုမြင့်မားမှုနှုန်းမှာအခြားအုပ်စုတစ်စုကျော်အာဏာရစေတယ်အုပ်စုကိုရွေးချယ်ခဲ့သည်။
အလုပ်-related, ဒါမှမဟုတ်ပုဂ္ဂိုလ်ရေး - - သင့်ကိုနောက်အင်တာဗျူးမီ, သငျသညျအောင်မြင်သောနှင့်အာဏာအပ်နှင်းခံစားခဲ့ရသည့်အခါသင်၏အသက်တာအတွက်အချိန်ကုန်စဉ်းစားငှားရမ်းထားတဲ့သင့်ရဲ့အခွင့်အလမ်းတွေကိုတိုးမြှင့်ရန်။
: အကြောင်းပိုမိုလေ့လာပါ တစ်ဦးနှင့်အင်တာဗျူးအဘို့ပြင်ဆင်ပါနည်း
2. အပြုံး, ဒါပေမယ့်အလွန်အကျွံမဟုတ်ပါဘူး။ သင်အမြဲဖော်ရွေများနှင့်ယဉ်ကျေးဖြစ်ပေမယ့်သင်ရောက်ထားရန်လိုအပ်ပါတယ်တဲ့အခါမှာအလေးအနက်ဖြစ်သင့်သည်။ တဦးတည်းလေ့လာမှုမှာအင်တာဗျူး၏အစနှင့်အဆုံးကိုပိုပြုံးလျက်, အလယ်တန်းအတွက်လျော့နည်းသူကိုကိုယ်စားလှယ်လောင်းများ - သူတို့မေးခွန်းများကိုဖြေဆိုခြင်းအပေါ်အာရုံစူးစိုက်ခဲ့ကြသည့်အခါ - တလျှောက်လုံး, စဉ်ဆက်မပြတ်, ပြုံးသောသူထက် သာ. ပြု၏။
ဤတွင်သင့်ရဲ့သုံးစွဲဖို့ဘယ်လိုဖွင့် မယ့်အလုပ်အင်တာဗျူးမှာထွန်းလင်းဖို့ကိုယ်ရည်ကိုယ်သွေး ။
3. သင့်ရဲ့အင်တာဗျူးရဲ့နာမညျကိုသုံးပါ။ သင်ကသတိရသင့်ရဲ့အင်တာဗျူးရဲ့ပထမဦးဆုံးနာမကိုအမှီအကူအညီနဲ့သုံးပြီးဒါပေမယ့်လည်းသူတို့ကိုသင်အကြောင်းကိုပိုမိုအပြုသဘောဆောင်ခံစားရစေမယ့်သက်သေလမ်းဖွင့်နိုင်ပါတယ်မသာ။ ဟုတ်ပါတယ်, ရှောင်ပေမယ့်အကြိမ်အနည်းငယ်အတွက် drop မလုပ်ကြပါဘူး။
4. အလေ့အကျင့် "ရောင်ပြန်နားထောင်ခြင်း။ " ရောင်ပြန်ဟပ်နားထောင်သင်သည်သင်၏ကိုယ်ပိုင်စကား၌သင်တို့၏အင်တာဗျူးရဲ့ကြေညာချက်သို့မဟုတ်ဆိုတဲ့မေးခွန်းကိုပြန်ပြန်လုပ်တဲ့အခါမှာဖြစ်ပါတယ်။
လေ့လာရေးကအင်တာဗျူးဆကျသှယျဖို့ကြိုးစားနေသည်ကိုလည်းသင်၏အအင်တာဗျူးသင့်အကြောင်းပိုပြီးအပြုသဘောဆောင်တဲ့ခံစားရစေရာ၏ကျယ်ပြန့်နားလည်မှုပြအဖြစ်ရောင်ပြန် Listening, ငှားရမ်းထားတဲ့သင့်ရဲ့အခွင့်အလမ်းတွေကိုတိုးမြှင့်နိုင်သည်ကိုပြသခဲ့ကြသည်။
ဒီနေရာတွင်အလုပ်တစ်ခုအင်တာဗျူးအတွက်ရောင်ပြန်နားထောင်ခြင်းကိုသုံးနိုင်သည်မည်သို့ဥပမာတစ်ခုဖွင့်:
အင်တာဗျူး: "ဒီအနေအထားတနေ့နိုင်ငံရေးဇာတ်လမ်းကိုဖုံးအုပ်နေတဲ့ပြဿနာရှိသည်မဟုတ်မည်သူတစ်ဦးစာရေးဆရာတစ်အနုပညာရှင်အတင်းအပိုင်းအစလာမည့်လိုအပ်တယ်, ကောင်းစွာသူတို့ထဲကနှစ်ဦးစလုံးလုပျနိုငျပွီးလိုလိုလားလား။ ဒီအသံသည်သနည်း "
သငျသညျ: "ဒါကြောင့်သင်ကစိတ်အားထက်သန်ရဲ့ဘာမှတက်သည်သူတစ်ဦးစွယ်စုံစာရေးဆရာရှာဖွေနေပါတယ်။ ဒါကကိုယ့်ကိုယ်ကိုဖော်ပြရန်မယ်လို့ဘယ်လောက်အတိအကျပါပဲ။ သငျသညျအကြှနျုပျ၏ကလစ်များအနေဖြင့်တွေ့မြင်နိုင်သည်နှင့်အမျှကျွန်မခရီးသွားအရေးအသားထံမှစုံစမ်းသတင်းစာပညာမှအရာအားလုံးကိုပြုသောအမှုဖွင့်, ဒါကြောင့်ငါဒီအလုပ်အဘို့ကြီးစွာသောမထိုက်မတန်ဖြစ်င့်ယုံကြည်ပါတယ်။ "
5. နွေးခြောက်သွေ့သင်၏လက်ထားပါ။ ဒါဟာလိုက်တယ်အသံဒါပေမယ့်စဉ်းစားပါလိမ့်မယ်။ အေးနှင့်စေး, ကိုယ်လက်စိုးရိမ်စိတ်၏နိမိတ်လက္ခဏာကိုဖြစ်ကြသည်။ ထို့ကြောင့်, နွေးခြောက်သွေ့လက်ဆန့်ကျင်ဘက်အကြံပြုအပ်ပါသည်။ သငျသညျပူသောအပူချိန်ကနေကြွလာတော်နေလျှင်သင်မည်သည့်ချွေးချွတ်သုတ်ရန်သေချာစေပါ, အင်တာဗျူးခြင်းမပြုမီ, သင်ချမ်းထံမှအတွက်လာမယ့်နေမိလျှင်, သေချာသည်သင်၏လက်ဆွဲရေခဲသည်မဟုတ်စေ!
: အကြောင်းပိုမိုလေ့လာပါ အင်တာဗျူးစိတ်ဖိစီးမှုရှောင်ကြဉ်ဖို့ကိုဘယ်လို
6. mirroring ကြိုးစားပါ, ဒါပေမယ့်အပြုသဘောနေဖို့။ သင်တစ်ဦးသည်လူတစ်ဦး၏ခန္ဓာကိုယ်ဘာသာစကားတူတဲ့တဲ့အခါမှာထင်ဟပ်ပေးနေဖြစ်ပါသည်: သူတို့ကပြုံး, သင်ပြုံး။ သူတို့သည်သင့်ကိုလက်အမူအရာကိုသုံးလက်အမူအရာကိုအသုံးပြုပါ။ သုတေသန mirroring ပင်ကြိုးစားနေခြင်းမရှိဘဲတစ်ဦးချင်းစီကတခြားအင်တာဗျူးအတွက်အောင်မြင်မှုသင့်ရဲ့အခွင့်အလမ်းကိုတိုးမြှင်နှင့်များစွာသော interaction ကအတွက်လူတွေက "မှန်" နိုငျကြောင်းပြသခဲ့သည်။ ဒီအကြောင်းသတိပြုရကြမည်တစ်ခုခုပါပဲ။ အင်တာဗျူးဝေးလံနှင့်စေသောခဲ့ကြသည်ဘယ်မှာလေ့လာမှုတစ်ခုမှာတော့သူတို့ရဲ့ခန္ဓာကိုယ်ဘာသာစကားထင်ဟပ်တဲ့သူတွေ့ဆုံမေးမြန်းနေပါစေအဘယ်အရာကိုအပြုသဘောတည်းခိုသောသူထက်ငှားရမ်းထားခံရဖို့လျော့နည်းဖွယ်ရှိခဲ့ကြသည်။
: အကြောင်းပိုမိုလေ့လာပါ တစ်ဦးယောဘကိုအင်တာဗျူးစဉ်အတွင်းအပြုသဘောဆောင်သောနေပါဖို့ကိုဘယ်လို
7. သင့်ခန္ဓာကိုယ်ဘာသာစကားအောက်မေ့ကြလော့။ ဒါဟာနောက်တဖန်အချိန်နှင့်အချိန်ကဆိုပါတယ်ခဲ့ရဲ့, ဒါပေမယ့်လေ့လာမှုအပြီးလေ့လာမှု nonverbal ဆက်သွယ်ရေးနိုင်ပါတယ်ရုံဘယ်လောက်အရေးကြီးတယ်ပြသခဲ့သည်။ သင်တစ်ဦးအလုပ်အင်တာဗျူးရောက်နေသည့်အခါအသုံးပြု အပြုသဘော nonverbal အပြုအမူ ။
သုတေသနတွေ့ရှိချက်များအရ, သင်သင့်ပါတယ်:
- စွမ်းအင်နှင့်စိတ်အားထက်သန်တဲ့အဆင့်မြင့်ပြရန်
- သင့်ရဲ့မျက်နှာပေါ်မှာနေတဲ့အပြုသဘောစကားရပ်ကိုသိမ်းဆည်းထားပါ
- မျက်လုံးချင်း၏မြင့်မားသောအဆင့်ထိန်းသိမ်းပါ
- နားလည်မှုကိုပြသနော
- စကားပြောသည့်အခါသိမ်မွေ့လက်အမူအရာကိုသုံးပါ
- သင့်ရဲ့အင်တာဗျူးဆီသို့ဦးတည်အမှီ, ဒါပေမယ့်သင့်လျော်သောပုဂ္ဂိုလ်ရေးအာကာသထိန်းသိမ်းရန်
- တစ်ဦး monotone ၌ဟောပြောဖို့မသကဲ့သို့အသံသင့်ရဲ့သေံကွဲပြား
: အကြောင်းပိုမိုလေ့လာပါ ကယောဘအင်တာဗျူးခန္ဓာကိုယ်ဘာသာစကားများ
8. Construal အဆင့်သီအိုရီစဉ်းစားပါ။ အဆိုပါ Construal အဆင့်သီအိုရီအရ, ဝေးတဲ့ဝေးသင်တစ်ဦးအရာဝတ္ထုသို့မဟုတ်ပုဂ္ဂိုလ်တစ်ဦးထံမှဖြစ်ကြသည်ပိုစိတ္တဇသင့်ရဲ့စဉ်းစားတွေးခေါ်ကြလိမ့်မည်။ အဆိုပါနီးကပ်လာသငျသညျဖြစ်ကြသည်ပိုကွန်ကရစ်သင့်ရဲ့စဉ်းစားတွေးခေါ်ကြလိမ့်မည်။ တစ်ဦးကိုမကြာခဏအသုံးပြုကြသည်ဥပမာနွေရာသီအားလပ်ရက်ဖြစ်ပါသည်: ခြောက်လထဲကအချိန်သည်ဆောင်းကာလ၌, သင်နေရောင်ခြည်နှင့်သဲအကြောင်းကို daydreaming ပါတယ်။ ခြောက်ရက်ပတ်လုံးထုတ်, သင်စားသောက်ဆိုင်မှာကြိုတင်မှာယူမှုများအောင်သို့မဟုတ်သင့်ခရီးစဉ်ကိုဆင်း nailing ကဲ့သို့အသေးစိတ်စီစဉ်ပါတယ်။
သုတေသီများသူတို့လျှောက်ထားနီးကပ်သို့မဟုတ်အင်တာဗျူးဝေးဖြစ်စေထိုင်, ပြီးတော့ကွန်ကရစ်သို့မဟုတ်စိတ္တဇနည်းလမ်းသူတို့ကိုယ်သူတို့မြှင့်တင်ရန်ဖြစ်စေခဲ့ဘယ်မှာစမ်းသပ်မှုတစ်ခုအတွက်သီအိုရီစမ်းသပ်စစ်ဆေးပါတယ်။ ရလဒ် CLT နှင့်အညီရှိကြ၏: ဝေးထိုင်လျက်နှင့်၎င်းတို့၏တူသောပိုပြီးစိတ္တဇအရည်အသွေးတွေ, အလေးပေးပြောကြားခဲ့သည်သူကိုလျှောက်ထားခဲ့ကြသည်အဖြစ်အနီးကပ်ထိုင်တိကျတဲ့ attribute တွေသို့မဟုတ်သာဓကဆွေးနွေးတင်ပြသူကိုလျှောက်ထား, အအောင်မြင်ဆုံးခဲ့ကြသည် ပျော့ကျွမ်းကျင်မှု ။
ဒီအင်တာဗျူးအဘို့အဘယ်သို့ဆိုလိုသနည်း ကောင်းပြီ, အသေးစိတ်အချက်အလက်ကိုပေးအမြဲကောင်းတစ်ဦးအရာတစ်ခုဖြစ်သည် အင်တာဗျူးတွင်ပြုပါရန်။ ဒါပေမယ့်သင်ကိုယ်တိုင်ဝေးသင့်ရဲ့အင်တာဗျူးထဲကနေထိုင်တှေ့လြှငျလညျးအခြို့သောပျော့ကျွမ်းကျင်မှုဖော်ပြရန်ဂရုစိုက်ဥပမာ - အဘို့, သင်၏ "ခိုင်မာတဲ့အလုပ်ကျင့်ဝတ်" သို့မဟုတ် "သာလွန်အချိန်စီမံခန့်ခွဲမှုစွမ်းရည်များ။ "
9. မနှောက်ယှက်ပါစေနဲ့။ ကြားဖြတ်တစ်စုံတစ်ဦးကအနုတ်လက္ခဏာခံစားချက်တွေကို elicits ။ သင်သည်သူတို့၏ဝါကျပြီးသွားသငျသညျတူညီသောစာမျက်နှာပေါ်တွင်နေပြပါလိမ့်မယ်ထင်လျှင်ပင်, သင့်အင်တာဗျူးကြားဖြတ်ဘယ်တော့မှမ။
အကြံပြုစာဖတ်ခြင်း: တစ်ဦးနှင့်အင်တာဗျူးမှာအကောင်းဆုံးရလဒ်ပြသမှု Making 15 သိကောင်းစရာများ | ရှောင်ကြဉ်ဖို့အများစုမှာအဖြစ်များသည့်အင်တာဗျူးအမှား