အဘယ်မှာရှိစသည်တို့ကိုအကောင်းဆုံးလက်လီအလုပ်ရှာဖွေရေးအခွင့်အလမ်း, Pay ကို, အကျိုးကျေးဇူးများ, ခေါင်းဆောင်မှု, ရှာပါရန်
သူတို့ရဲ့လက်လီအသက်မွေးဝမ်းကျောင်းအတွက်တိုးရှာနေလက်လီအရောင်းအတွက်အလုပ်အကိုင်အခွင့်အများနှင့်လက်လီန်ထမ်းများအတွက်ရှာဖွေနေယောဘကိုရှာဖွေနေသူရုံလက်လီကုမ္ပဏီများကငှားရမ်းထားတဲ့ကိုသိရန်မလိုချင်ကြဘူး, သူတို့ကပထမဦးဆုံးအများအတွက်အလုပ်လုပ်ဖို့အကောင်းဆုံးလက်လီကုမ္ပဏီကဘာလဲဆိုတာသိလို။ အကောင်းဆုံးကိုအကျိုးခံစားခွင့်အထုပ်များနှင့်လျော်ကြေးရှာဖွေခြင်းကိုအကောင်းဆုံးလက်လီအလုပ်ရှာနေသည့်အခါအရေးပါသည်ကား "အကောင်းဆုံး" အလုပ်ရှင်ရှာဖွေနေတဲ့အခါမှာခေါင်းဆောင်မှု, တိုးအခွင့်အလမ်း, လေးစားမှု, အသိအမှတ်ပြုမှု, နှင့်ဖန်တီးရန်ပေါင်းစပ်သမျှသောအရေးကြီးသောကဏ္ဍများကဲ့သို့အပိုကြီးထည့်သွင်းစဉ်းစားရှိပါတယ် အကောင်းဆုံးကိုအလုပ်ခွင်များတွင်အကောင်းဆုံးအလုပ်အကိုင်များ။
အထူးသတဲ့ "အကောင်းဆုံး" အလုပ်ရှင်ကစေမည်တဲ့လက်လီကုမ္ပဏီရှာဖွေနေတဲ့အခါမှာထည့်သွင်းစဉ်းစားရန်အရေးကြီးသောအချက်များဖြစ်ကြောင်း:
- အကြီးတန်းခေါင်းဆောင်မှု
- ဆက်သွယ်ရေး
- ဝန်ထမ်း Morales
- အလုပ်အကိုင်အခွင့်အလမ်း
- အလုပ် / ဘဝက Balance
- လျော်ကြေးများနှင့်အကျိုးကျေးဇူးများ
- အသိအမှတ်ပြုမှုနှင့်တုံ့ပြန်ချက်
- တရားမျှတမှုနှင့်ရိုသေလေးစားမှု
ဤသည် Glassdoor.com, ဝန်ထမ်းသူတို့အဘို့အအလုပ်လုပ်ခဲ့ကြပါပြီကုမ္ပဏီများရဲ့အကောင်းဆုံးနှင့်အဆိုးဆုံးအဆင့်သတ်မှတ်မည်ရှိရာကမ္ဘာ့အကြီးဆုံးအွန်လိုင်းပြန်လည်သုံးသပ် site ကိုမှအညီဖြစ်ပါတယ်။ အဲဒီမှာတစ်ခုအလုပ်ရှင်စေသည်ဘယ်သို့သောအကြောင်းထင်မြင်ချက်များများများရှိသည်သောသူ "ကျွမ်းကျင်သူများက" ၏ပဒေသာ "ကိုအကောင်းဆုံး," ရှိပါတယ်ဒါပေမယ့် Glassdoor ရဲ့အတွေးအခေါ်အဘို့အလုပ်မလုပ်ဖို့အကောင်းဆုံးလက်လီကုမ္ပဏီများအ ပတ်သက်. အကောင်းဆုံးထင်မြင်ချက်များယုတ္တိနည်းအတူပုဂ္ဂိုလ်ရေးအလုပ်အတွေ့အကြုံများကိုရှိသူဝန်ထမ်းထံမှလာလိမ့်မယ်လို့ဖြစ်ပါသည် သူတို့အားကုမ္ပဏီများသည်။
နှစ်စဉ်နှစ်တိုင်းန်ထမ်းဟာသူတို့ရဲ့အလုပ်ရှင်အဆင့်အတန်းသတ်မှတ်နှင့်ထိုအဆင့်ပေါ်အခြေခံပြီး, Glassdoor ယခုနှစ်အမြင့်ဆုံးပျမ်းမျှအားဝန်ထမ်း ratings နှင့်အတူကုမ္ပဏီများအားပေးပြီးမှသောကာန်ထမ်း '' Choice Award ဆုကိုဖန်တီးပေးပါတယ်။
2015 "အလုပ်လုပ်မှအကောင်းဆုံးနေရာများ" စာရင်းတွင်ထည့်သွင်းခံရဖို့အရည်အချင်းပြည့်မီလိုအပ်ချက်များပါဝင်သည်:
- အနည်းဆုံး 1,000 န်ထမ်း
- ယခင် 12 လအတွင်းအနည်းဆုံး 50 ဝန်ထမ်းပြန်လည်သုံးသပ်ချက်များ
- အဘယ်သူမျှမမက်လုံးပေးအွန်လိုင်းမှပြန်လည်သုံးသပ်ပြီးပါကအဘို့န်ထမ်းအားပေးပြီးမှဖြစ်ပါတယ်
- တင်သွင်းတစ်နှစ်လျှင်န်ထမ်းတစ်ဦးလျှင်တစ်ဦးတည်းသာပြန်လည်သုံးသပ်
ယခုနှစ် 2015 ခုနှစ်အကောင်းဆုံးလက်လီအလုပ်ရှင်များစာရင်း (အောက်တွင်) အားလုံးစက်မှုလုပ်ငန်းအားလုံးကိုကုမ္ပဏီများမှပါဝင်သောစာရင်း, အလုပ်ဖို့ပြည့်စုံ Glassdoor န်ထမ်း '' ရွေးချယ်မှုအကောင်းဆုံးနေရာများများမှထုတ်ယူခြင်းဖြစ်သည်။
အကောင်းဆုံးလက်လီအလုပ်ရှင်များနယ်ပယ်စာရင်းတွင်ထည့်သွင်းထားပါသည်ခံရဖို့, တစ်ဦးကုမ္ပဏီအပေါငျးတို့သ Glassdoor စံတွေ့ဆုံခဲ့ပြီးနှင့်လည်းသူ့ရဲ့စီးပွားရေးလုပ်ငန်းလှုပ်ရှားမှုများသိသိသာသာတစိတ်တပိုင်းအဖြစ်လက်လီအရောင်း (ဖြစ်စေအွန်လိုင်းသို့မဟုတ်အုတ်-and မော်တာ) များရှိသည်ဟုရန်လိုအပ်ပါသည်။
အဘယ်အရာကိုအောက်ပါအတိုင်းအဆိုပါထုတ်ယူ 2015 အကောင်းဆုံးလက်လီအလုပ်ရှင်များစာရင်းတစ်ခုချင်းစီကုမ္ပဏီသည်၎င်း၏ "အကောင်းဆုံးအလုပ်ရှင်" သတ်မှတ်ရေးပေးသောအလုပျသမားအဆင့်သတ်မှတ်ချက်ပျမ်းမျှနှင့်အတူဖြစ်ပါသည်။ ကုမ္ပဏီနာမည်ရဲ့ဘယ်ဘက်ကိုအရေအတွက်ကိုကအားလုံးကိုစက်မှုလုပ်ငန်းများအနေဖြင့်အားလုံးအရည်အချင်းပြည့်မီအမေရိကန်ကုမ္ပဏီများနှိုင်းယှဉ်သော Glassdoor "အကောင်းဆုံးအလုပ်လုပ်မှနေရာများ" စာရင်းပေါ်တွင်ပေးထားခဲ့အဆင့်ဖြစ်ပါတယ်။
1 Google က
5.0 ထဲကဝန်ထမ်းအဆင့်သတ်မှတ်ချက် 4.5
6 ရှဗရွန်
5.0 ထဲကဝန်ထမ်းအဆင့်သတ်မှတ်ချက် 4.2
7 ဟဗွေဲ
5.0 ထဲကဝန်ထမ်းအဆင့်သတ်မှတ်ချက် 4.2
In-N-Out ဘာဂါ 8
5.0 ထဲကဝန်ထမ်းအဆင့်သတ်မှတ်ချက် 4.2
13 ရဲ့ Facebook
5.0 ထဲကဝန်ထမ်းအဆင့်သတ်မှတ်ချက် 4.1
21 QuikTrip
5.0 ထဲကဝန်ထမ်းအဆင့်သတ်မှတ်ချက် 4.0
22 Apple က
5.0 ထဲကဝန်ထမ်းအဆင့်သတ်မှတ်ချက် 4.0
25 Nike က
5.0 ထဲကဝန်ထမ်းအဆင့်သတ်မှတ်ချက် 3.9
29 ကော့စ
5.0 ထဲကဝန်ထမ်းအဆင့်သတ်မှတ်ချက် 3.9
24 Wegmans
5.0 ထဲကဝန်ထမ်းအဆင့်သတ်မှတ်ချက် 3.9
35 Ford ကား
5.0 ထဲကဝန်ထမ်းအဆင့်သတ်မှတ်ချက် 3.9
37 တိုယိုတာမော်တော်အရောင်း
5.0 ထဲကဝန်ထမ်းအဆင့်သတ်မှတ်ချက် 3.9
50 ဒစ္စနေးပန်းခြံ & Resorts
5.0 ထဲကဝန်ထမ်းအဆင့်သတ်မှတ်ချက် 3.8
ဟုတ်ပါတယ်, တစ်ချိန်ကလက်လီကုမ္ပဏီ - သို့မဟုတ်မည်သည့်စက်မှုလုပ်ငန်းအတွက်ကုမ္ပဏီ - စာရင်း "သည်အလုပ်ဖို့အကောင်းဆုံးကုမ္ပဏီ" ဟုအဆိုပါ coveted အပေါ်တစ်ဦးပွဲချင်းပြီးချီးမြှင့်သည်ကအကောင်းဆုံးန်ထမ်းများ၏အကောင်းဆုံး၎င်း၏ရွေးရှိပါတယ်။
ဒါကသူတို့အလုပ်သူတို့ရှာဖွေရေးအတွက်ဤ "အကောင်းဆုံးလက်လီအလုပ်ရှင်များ" ပစ်မှတ်ထားဖြစ်ကြောင်းလက်လီအလုပ်မုဆိုးသူတို့ကိုအဖြစ်ထွက်မတ်တပ်ရပ်စေမည်သော tools များလိုအပ်မယ့်နေကြသည်ဟုဆိုလိုသည် "အကောင်းဆုံးလက်လီန်ထမ်း။ "
မစ်ရှင်ထုတ်ပြန်ချက် Alignment
တသမတ်တည်းကွဲပြားခြားနားသော "အကောင်းဆုံးအလေ့အကျင့်" စာရင်းများအမြိုးမြိုးပျေါတှငျအရပျကိုရှာတွေ့သောလက်လီကုမ္ပဏီများကအများဆုံးအာရုံစိုက်မစ်ရှင်, ရူပါရုံကိုရှိသည်သောကုမ္ပဏီများမှဖြစ်ကြပြီးသူတို့န်ထမ်းပဲရွတ်ဆို, ဒါပေမယ့်လည်းအသက်ရှင်အသက်ရှူမမျှော်လင့်ထားသည့်ထုတ်ပြန်ချက်များတန်ဖိုးထားသည်။ သို့မဟုတ်စိတ်ရင်းမှန်နဲ့အတူ aligned ကြသည်မဟုတ် - - မသိသောသူလျှောက်ထားတဲ့ "အကောင်းဆုံးအလုပ်ရှင်" ကုမ္ပဏီ၏မစ်ရှင်ထုတ်ပြန်ချက်ဆုံးဖြတ်ချက်ချမှတ်သူများငှားရမ်းအင်တာဗျူး၏ပထမဦးဆုံးနှစ်မိနစ်အတွင်းရှာဖွေတွေ့ရှိနိုင်သည်ကိုက "က" အချက်တစ်ချက်ရှိသည်မဟုတ်ပါလိမ့်မယ်။
authentication အသည်းအသန်ထိတွေ့ဆက်ဆံမှုနေ့တိုင်းအင်တာဗျူးသို့လမ်းလျှောက်အတူရှိအလုပ်ရှာဖွေသူများသည်အလုပ်လုပ်ဖို့အကောင်းဆုံးကုမ္ပဏီများ။
သင်သည်ထိုသူတို့၏တဦးတည်းမဟုတ်ပါဘူးလျှင်, သင်ဖြစ်နိုင်တခြားနေရာကိုရှာဖွေနေသည်သင်၏တန်ဖိုးရှိသောအလုပ်အကိုင်အမဲလိုက်အချိန်ဖြုန်းချင်တယ်။
ကုမ္ပဏီသမိုင်းနှင့်တည်နေရာ
ကုမ္ပဏီအနေဖြင့်လာခဲ့ပါသည်, ထိုသို့ယခုလက်ရှိနေထိုင်ရှိရာနှစ်ဦးစလုံးဘယ်မှာအကြောင်းကိုအမှုအရာကိုသင်ယူဖို့လုံလောက်တဲ့စိတ်ဝင်စားမဟုတ်သောအလုပ်ရှာဖွေသူများ, ကုမ္ပဏီကိုယ်တိုင်ကအတွက်အလေးအနက်ထားစိတ်ဝင်စားပုံပေါ်သွားကြသည်မဟုတ်, နှင့်အလှည့်ထဲမှာမှအလေးအနက်ထည့်သွင်းစဉ်းစားရမည်မဟုတ် ပိုင်ဆိုင်မှုနှင့်အတူန်ထမ်းငှားရမ်းရန်စလေိုကွောငျးကို "အကောင်းဆုံးကုမ္ပဏီ" ။
ကော်ပိုရိတ်ခေါင်းဆောင်များနှင့်ကော်ပိုရိတ်အုပ်ချုပ်မှု
သည်အလုပ်ဖို့အကောင်းဆုံးလက်လီကုမ္ပဏီများများထဲမှတစ်ဦးအနေအထားလုံခြုံရေးဒါယှဉ်ပြိုင်သောကွောငျ့ဤကုမ္ပဏီများသည်အတွက်ငှားရမ်းမန်နေဂျာသူတို့ရှည်လျားသောခရီးအဘို့အလှည့်ပတ်ကပ်ရန်သွားယုံကြည်သည့်ကိုယ်စားလှယ်လောင်းကိုစောင့်ဆိုင်း၏ဇိမ်ခံရှိသည်။ မူဝါဒများ, အလေ့အကျင့်များနှင့်မကြာသေးမီသတင်းအုပ်ချုပ်ကော်ပိုရိတ်ခေါင်းဆောင်များအကြောင်းကိုသုတေသနနှင့်ကယ့်အလုပ်မဟုတ်ဘူးတဲ့ငှားရမ်းဆုံးဖြတ်ချက်ထုတ်လုပ်သူမှသက်သေပြပါလိမ့်မယ်, သင်ဖို့အသက်မွေးဝမ်းကျောင်းပါပဲ။