ယောဘသည်အားသုံးသပ်ခြင်းနှင့်အဘယ်အရာဒါဟာသင့်အတွက်မအကြောင်းကိုသိလိုပါသလား?
သငျသညျအရေးပါသတင်းအချက်အလက်လက်လွတ်လျှင်သင်အလုပ်ဖျော်ဖြေအတှကျလိုအပျထားတဲ့မရှိမဖြစ်လိုအပ်သောကျွမ်းကျင်မှုကင်းမဲ့သူကိုတစ်စုံတစ်ဦးကမှန်ကန်စွာအနေနဲ့ဝန်ထမ်းပေးဆောင်သို့မဟုတ်ငှားရမ်းမဟုတ်တက်အဆုံးသတ်နိုင်ပါတယ်။
အဆိုပါအလုပ်ခွဲခြမ်းစိတ်ဖြာမည်သည့်အနေအထား၏အခြေခံလိုအပ်ချက်များကိုခြုံငုံသုံးသပ်ပေးအသုံးဝင်သည်။
အလုပ်တစ်ခုခွဲခြမ်းစိတ်ဖြာခြင်း additional ရလဒ်များပါဝင်သည် ဝန်ထမ်းစုဆောင်းရေးအောင်နှင့်အစီအစဉ်များကိုငှားရမ်း , အနေအထားစာတိုက်နှင့်ကြော်ငြာများ နှင့် စွမ်းဆောင်ရည်ဖွံ့ဖြိုးတိုးတက်ရေးကိုစီမံကိန်းရေးဆွဲရေး သင့်ရဲ့အတွင်း စွမ်းဆောင်ရည်စီမံခန့်ခွဲမှုစနစ်အ ။ အဆိုပါအလုပ်ခွဲခြမ်းစိတ်ဖြာသင်အလုပ်အကိုင်အောင်မြင်မှုအတွက်ဤလုပ်ငန်းစဉ်များမဆို populate မှသုံးနိုငျတဲ့နေရာလေးကိုကိရိယာတခုဖြစ်တယ်။
တစ်ဦးကယောဘအားသုံးသပ်ခြင်းလုပ်ပါဖို့ကိုဘယ်လို
အခြို့သောလှုပ်ရှားမှုများသင်တစ်ဦးအောင်မြင်သောအလုပ်ခွဲခြမ်းစိတ်ဖြာဖန်တီးကူညီပေးပါမည်။ အဆိုပါအလုပ်ခွဲခြမ်းစိတ်ဖြာအောက်ပါလှုပ်ရှားမှုများပါဝင်နိုင်ပါသည်:
- လက်ရှိန်ထမ်းများ၏အလုပ်တာဝန်များပြန်လည်သုံးသပ်။ ဒါဟာသင်သည်သူတို့အလုပ်အပေါ်နေ့တိုင်းအဘယ်သို့ပြုမည်အရာကိုအလုပ်လုပ်နေကြသူအမှန်တကယ်န်ထမ်းကိုမေးကြောင်းဝေဖန်ဖြစ်ပါတယ်။ မကြာခဏ, လူ့စွမ်းအားအရင်းအမြစ်နှင့်စီမံခန့်ခွဲမှု (အထူးသဖြင့်အကြီးတန်းစီမံခန့်ခွဲမှု) မဆိုအလုပ်၏နေ့လုပ်ဆောင်ချက်များကိုဖို့နေ့ကိုတွေဘာတွေရှိတယ်ဆိုတာအဘယ်သူမျှမစိတ်ကူးရှိသည်။ သူတို့က output ကိုမြင်စေခြင်းငှါဒါပေမဲ့သူတို့အလုပ်လုပ်ရပ်များနှင့်အပြုအမူကထုတ်လုပ်သို့သွားသောအရာကိုအဘယ်သူမျှမစိတ်ကူးရှိသည်။
သငျသညျအလုပျတခွဲခြမ်းစိတ်ဖြာအဘို့သင့်လက်ရှိတာဝန်များစာရင်းပြုစုဖို့တောင်းဆိုရင်, နှံ့နှံ့စပ်စပ်ရှိစေသတည်း။ သငျသညျစွန့်ခွာခဲ့လျှင်ပဲ "စသည်တို့ကို, etc, ခြောက်လကွဲပြားခြားနားသောဌာနများအနေဖြင့်ဒေတာများကိုစုသိမ်းငါဖန်ဆင်းတဲ့ထုံးစံဒီဇိုင်း Access ကို tool ကိုသုံးပြီးတိကျမှန်ကန်မှုများအတွက်ဒေတာစစ်ဆေးထိန်းသိမ်းနည်းနှင့်စသည်တို့ကို" ပြောရမည်မှာ "။ လစဉ်အစီရင်ခံစာများထုတ်လုပ်ရန်" လို့ပြောမနေပါနဲ့ အသေးစိတျကိုချွတ်, သူတို့ကသင့်ရဲ့အစီရင်ခံစာကိုသင်တစ်ကြိမ်သာထုတ်လုပ်ရန်တစ်လတွန်းတဲ့ခလုတ်ကိုကနေထုတ်လုပ်လိုက်တဲ့ကြောင်းထင်စေနိုင်သည်။
သင်၏အဖွဲ့အစည်းအလုပ်လုပ်ဖို့စွမ်းရည်ရှိပြီးသူတစ်ဦးအရည်အချင်းပြည့်မီသစ်ကိုဝန်ထမ်းငှားရမ်းနိုင်ကြောင်းဒါကြောင့်သင်လုံလောက်အသေးစိတ်အတွက်သင့်ရဲ့နေ့စဉ်လုပ်ငန်းတာဝန်များဖော်ပြထားကြောင်းကိုအချို့လုပ်ပါ။
- အင်တာနက်ကိုသုတေသနလုပ်နေနှင့်အွန်လိုင်းသို့မဟုတ်အလားတူအလုပ်အကိုင်အခွင့်အမီးမောင်းထိုးပြအော့ဖ်လိုင်းနမူနာအလုပ်ဖော်ပြချက်ကြည့်ရှု။ သင်သည်အခြားကုမ္ပဏီရဲ့အလုပ်ဖော်ပြချက်ကူးယူချင်တယ်ဘယ်တော့မှနေစဉ်, အများအပြားမှာရှာဖွေနေသင့်ကိုယ်ပိုင်အလုပ်ဖော်ပြချက်ရေးသားခြင်းအတွက်အသုံးဝင်သည်။
သငျသညျ "[ယောဘကိုခေါင်းစဉ်] နမူနာဖျေါပွခကျြ" ကိုရှာဖွေခြင်းဖြင့်နမူနာအလုပ်ဖော်ပြချက်ရှာတှေ့နိုငျသို့မဟုတ်သင်ကုမ္ပဏီများသည်လက်ရှိငှားရမ်းကြသည်ရာထူးများအတွက်အလုပ်တင်ခြင်းကိုကြည့်နိုင်ပါတယ်။ သင်တို့သည်လည်းလူတွေအလုပ်အတွက်မိမိတို့၏အောင်မြင်မှုများကိုဖော်ပြရန်ဘယ်လိုကြည့်ဖို့ LinkedIn တို့ကိုကြည့်နိုင်ပါတယ်။
သငျသညျလညျးဤရှာဖွေအားလုံးသင်သည်ဘယ်လိုစကားလုံးအလုပ်ခွဲခြမ်းစိတ်ဖြာထွက်တွက်ဆကူညီနှငျ့သငျမေ့လြော့ကွပွီစေခြင်းငှါတာဝန်များကိုနှင့်တာဝန်များသင်သတိပေးကူညီပေးနိုင်ပါသည်။ Salary.com ကဲ့သို့သောဆိုဒ်များတွင်ဖော်ပြထားသောသောအလုပ်ဖော်ပြချက်တွေ့နိုင်ပါသည်။
- ရာထူးဖြည့်စွက်အလုပျသမားပြီးမြောက်ရန်လိုအပ်သည်သောအလုပ်တာဝန်များကို, တာဝန်များကိုနှင့်တာဝန်ဝတ္တရားများကိုလေ့လာသုံးသပ်ခြင်း။ ကုမ္ပဏီအတွင်းမရတိုင်းအလုပ် optimized ဖြစ်ပါတယ်။ သငျသညျလှပ်ဖြစ်ကြောင်းတာဝန်များကိုသို့မဟုတ်သင်တယောက်ကိုတယောက်ဦးစီးဌာနအနေဖြင့်ရွှေ့သင့်ကြောင်းစီမံကိန်းများကိုရှာတွေ့လိမ့်မည်။
သငျသညျအလုပျတခွဲခြမ်းစိတ်ဖြာလုပ်နေလုပ်နေသည့်အခါသေချာသင်ကုမ္ပဏီ၏လိုအပ်ချက်များကိုဖြည့်မှာမဆိုတာဝန်ပေးမထားသို့မဟုတ်ယုတ္တိမတန်တာဝန်ကိုကြည့်ပါစေ။ ထို့နောက်သင့်လျော်သောအလုပ်တစ်ခုခွဲခြမ်းစိတ်ဖြာဖို့သငျ့လျြောသောတာဝန်များကိုထည့်သွင်းဖို့စီမံခန့်ခွဲမှုနှင့်အတူအလုပ်လုပ်ကြသည်။ - သုတေသနနှင့်အလားတူအလုပ်အကိုင်များရှိသည်သောအခြားကုမ္ပဏီများနှင့်အတူမျှဝေ။ တခါတရံမှာကုမ္ပဏီများမှပျော်ရွှင်စွာသူတို့ရဲ့အလုပ်ဖော်ပြချက်နှင့် ပတ်သက်. သတင်းအချက်အလက်များဝေမျှပါလိမ့်မယ်။ သင်သည်သူတို့၏ဖော်ပြချက်များနှင့်ရှယ်ယာလစာသတင်းအချက်အလက်ရန်သင့်အလုပ်အကိုင်များတက်ကိုက်ညီနိုင်မည့်လစာစစ်တမ်းအရကုမ္ပဏီများလည်းရှိပါသည်။ ဒါပေမယ့်သူတို့မှာလည်းသင်သည်သင်၏ကိုယ်ပိုင်အလုပ်ဖော်ပြချက်များတွင်ထည့်သွင်းရန်အဘယ်အရာကိုထွက်တွက်ဆကူညီပေးနိုင်ပါသည်။
- ရာထူးကနေလိုအပ်တဲ့အရေးအပါဆုံးရလဒ်သို့မဟုတ်ပံ့ပိုးမှုများကိုတို့အကြား။ တခါတရံမှာသင်တို့သည်ဤမျှသင်လိုအပ်ရလဒ်များကိုကြည့်ဖို့မေ့လျော့သောတာဝန်များကိုအတွက်ချီဆောင်ခြင်းကိုခံရသောအားရ။ ဒါကြောင့်လိုအပ်ကြောင်းအစီရင်ခံစာရဲ့မယ်ဆိုရင်ဥပမာ,, ဒေတာအပေါငျးတို့သစုရုံးခြင်းနှင့်စာရင်းစစ်နောက်ဆုံးခွဲခြမ်းစိတ်ဖြာနှင့်အစီရင်ခံစာမရှိဘဲအချည်းနှီးပါပဲ။
တခါတရံမှာ, သင်သည်သင်၏အဖွဲ့အစည်းအတွင်းတွင်းဖော်ထုတ်ရန်နှင့်အလုပ်အကိုင်လေ့လာဆန်းစစ်လုပ်နေသဖြင့်သူတို့ကိုဖြည့်ဖို့လမ်းထွက်တွက်ဆနိုင်ပါတယ်။
သငျသညျကိုစုသိမ်းနိုင်ပါသည်နောက်ထပ်သတင်းအချက်အလက်များသည်ပိုမိုလွယ်ကူသင်ရှာတွေ့ပါလိမ့်မယ် အလုပ်ဖော်ပြချက်များအမှန်တကယ်အရေးအသား ။ သငျသညျတော်တော်လေးဘာသာစကားစိုးရိမ်ရန်မလိုအပ်ပါဘူး။ သငျသညျအရာအားလုံးထက်ထက်ပိုအလုပ်လုပ်တဲ့အလုပ်ဖော်ပြချက်ချင်တယ်။ ဒါကြောင့်လိုရင်းတိုရှင်းဖြစ်ပါတယ်သေချာအောင်လုပ်ပါ။ "တခြားတစ်စုံတစ်ယောက်ဒီကိုဖတ်လျှင်, သူတို့ကဒီအနေအထားအတွက်လူတစ်ဦးအမှန်တကယ်ဘာကိုသိပါ့မလား" ကိုယ့်ကိုယ်ကိုမေးကြည့်ပါ
အလုပ်ဖော်ပြချက်ရေးသားခြင်းကိုချွတ်ပယ်မထားပါနဲ့။ သင်လာသောအခါသူတို့ကိုတန်ဖိုးမဖြတ်နိုင်သောတှေ့လိမျ့မညျ လစာမှာကြည့်ရှု ခြင်းနှင့် လျော်ကြေးပေး ငှားရမ်းခြင်းနှင့်မြှင့်တင်ရန်အခါ, တစ်ဦးအလုပ်များအတွက်အရည်အချင်းများနှင့်ကိုက်ညီခြင်းရှိမရှိသို့မဟုတ်မအကဲဖြတ်တဲ့အခါမှာ အချိန်ပိုကနေကင်းလွတ်ခွင့် ။