ဤမေးခွန်းကိုပုံမှန်အတိုင်းစုံစမ်းရေးကော်မရှင် "တစ်ဦးထက်ပိုသောရန်ဗားရှင်းဖြစ်ပါတယ် ဘယ်အရာကိုသင့်ရဲ့အကြီးမားဆုံးအားနည်းချက်လား "ဒီမေးခွန်းတွေကိုနှစ်ဦးစလုံးနှင့်အတူအဓိကမဟာဗျူဟာတစ်ဦးအစွမ်းသတ္တိကိုမီးမောင်းထိုးပြနေတဲ့အခွင့်အလမ်းအဖြစ်သင့်အဖြေကိုအသုံးဖို့ဖြစ်ပါတယ်။ မှန်ကန်စွာအဖြေကြောင့်အမှန်တကယ်သငျသညျအလငျးရန်အဘို့အခွင့်အလမ်းဖွင့်!
ပြန်ကြားခြင်းများအတွက်သိကောင်းစရာများ
ဒါဟာဖြစ်ပါတယ် လှည်မေးခွန်းတစ်ခုကို သငျသညျပွငျဆငျမဟုတ်ပါလျှင်သင်တို့၏ခြေကိုအပေါ်စဉ်းစားရန်သင့်အားအတင်းနိုင်ပါသည်။ နမူနာအဖြေကိုနှင့်အတူ - - ဤတွင်အချို့သောအကြံပေးချက်များရှိပါတယ် "? အဘယ်ကြောင့်သင်တို့ကိုငါငှားမနေသင့်" ဖြေဆိုခြင်းများအတွက်
တစ်ဦးခွန်အားအလေးပေးဖို့ခန့်သင့်အဖြေ Twisted
အကောင်းဆုံးတုံ့ပြန်မှုအခြားကော်ပိုရေးရှင်း setting ကိုသို့မဟုတ်အလုပ်အတွက်, ဒီတူညီတဲ့အရည်အသွေးမြင့်နှုတ်ဆက်ပြီးမရစေခြင်းငှါ, သော်လည်းညာဘက်ကော်ပိုရိတ်ယဉ်ကျေးမှုသို့မဟုတ်အလုပ်အခန်းကဏ္ဍအတွင်းတန်ခိုးအစွမ်းသတ္တိအဖြစ်ရှုမြင်ခံရနိုငျသောရညျအသှေးနှငျ့အတူမေးခွန်းကိုဖြေ။
သငျသညျလွတ်လပ်သောစဉ်းစားတွေးခေါ်ဆုချကြောင်းအလုပ်အကိုင်များနှင့်ကုမ္ပဏီများပိုနှစ်သက်တယ်ဆိုရင်ဥပမာ, သင်စီမံခန့်ခွဲမှုတင်းကြပ်စွာတစ်ခုချင်းစီကိုတာဝန်လုပ်ဆောင်ဖို့ဘယ်လိုပြဋ္ဌာန်းရှိရာတစ်ဦးပတ်ဝန်းကျင်တွင်ဆိုရမှာပါသူတစ်ဦးကိုရှာဖွေနေလျှင်သင်တို့သည်ငါ့ကိုငှါးမပြုသင့် "ကိုတုံ့ပြန်ပါလိမ့်မယ်။
ငါသည်တပ်မက်လိုချင်သောရလဒ်ကိုနှင့်အတူအချို့သောယေဘုယျလမ်းညွှန်ချက်များပေးထားတယ်, ပြီးတော့အခြို့သောလှတျလပျမှုအငါတာဝန်ထွက်သယ်ဆောင်မယ်လို့မည်သို့မည်ပုံနှင့် ပတ်သက်. ခွင့်ပြုနေပါတယ်သည့်အခါပိုမိုကောင်းမွန်အလုပ်လုပ်ကြသည်။ "
ပုဂ္ဂိုလ်တစ်ဦးစရိုက်လက္ခဏာကိုအာရုံစိုက်
နောက်ထပ်ဥပမာအချို့အလုပ်အကိုင်များအတွက်မဟုတ်ဘဲအခြားသူများကိုအတွက်လိုလိုလားလားကြည့်ရှုအားပေးစေခြင်းငှါတစ်ဦးကိုယ်ရည်ကိုယ်သွေးရိုအလေးပေးဖို့ဖြစ်လိမ့်မယ်။
ဥပမာအားဖြင့်, သင်သည်ငါတာဝန်အပေါ်နေဖို့နိုင်ပါတယ်။ လုပ်ဖော်ကိုင်ဘက်များနှင့်ဖောက်သည်များနှင့်အတူအပြန်အလှန်အပေါ်ရှင်သန်, ဒါပေမယ့်အပြုသဘောဆက်ဆံရေးကိုတည်ဆောက်။ တစ်ဦး extrovert သင့်ကုမ္ပဏီမှာသို့မဟုတ်ဤအလုပ်အတွက်ကောင်းစွာအတွက် fit မဟုတ်ဘူးလျှင်သင်တို့သည်ငါ့ကိုငှါးမပြုသင့် "ဟုပြောစေခြင်းငှါ, ကလူနဲ့ငါ့ရှင်းရှင်းလင်းလင်းဦးစားပေးဖြစ်တယ်။ "
ရိုးသားပါ
အဘယ်သူမျှမန်ထမ်းအားနည်းချက်များကိုကနေအခမဲ့ဖြစ်ပါသည် - ကြောင်းရိုးရှင်းစွာမဖြစ်နိုင်ဘူး။ သငျသညျတကားဟုအားဖြင့်ကိုတုံ့ပြန်မယ်ဆိုရင်ဒါကြောင့် "ငါ့ကိုငှါးဖို့မမျှအကြောင်းပြချက်ရှိပါတယ်," က disingenuous အသံပါလိမ့်မယ်။ ထိုအကြောင့်သင့်ခြေထောက်ပေါ်စဉ်းစားမှာကောင်းသော immodest သို့မဟုတ်မဖြစ်စေနေကြောင်းကိုသင်၏အင်တာဗျူးဖို့လည်းညွှန်ပြပါလိမ့်မယ်။ ဤအရာကိုမျှမပြုကောင်းတစ်ဦးရလဒ်ကိုဖြစ်ပါတယ်။ ကသေးငယ်တဲ့အရာတစ်ခုခုရဲ့ရင်တောင်နည်းနည်းနံနက်ယံ၌နှေးကွေး-ရွေ့လျားလျက်ရှိကဲ့သို့တစ်စုံတစ်ခုဖော်ပြထားခြင်း။
ဥပမာအားဖြင့်, သင်အစည်းအဝေးများဦးဆောင်လမ်းပြရန်တစ်စုံတစ်ဦးကိုရှာနေလျှင်, ငါဖြစ်ကောင်းဒီအနေအထားအဘို့အညာဘက်ကိုမထိုက်မတန်ပါဘူး "လို့ပြောပါလိမ့်မယ်။ သူတို့ကိုငါဦးဆောင်လမ်းပြဖို့ထက်အစည်းအဝေးများအတွက်တက်ကြွစွာပါဝင်သူဖြစ်ခြင်းမှပိုကောင်းသင့်လျော်ဘူး။ ဒါပေမယ့် ငါတကယ်ထွန်းလင်းဘယ်မှာကွပ်မျက်ဖြစ်ပါသည် - ဒါကြောင့်မကြာခဏအစည်းအဝေးကြီးမြတ်စိတ်ကူးများတွေအများကြီးထုတ်ပေးပေမယ်ပြီးတော့သူတို့ကိုအဘယ်သူအားမျှပြီးစီးနေကြသည်ကိုငါ့အားသာချက်တစ်ခုမှာတာဝန်များကိုတွေ့ဆုံနှင့်အထွေထွေအတွင်းစီမံကိန်းများပြီးစီးပေါ်တက်အောက်ပါဖြစ်ပါတယ် "။ ။
တစ်ဦးအားနည်းချက်ဖော်ပြထားခြင်း - ဂရုတစိုက်
ဤမေးခွန်းကိုဖြေဆိုဘို့နောက်ထပ် option ကိုသငျသညျတုံ့ပြန်ချင်ပါတယ်ဘယ်လိုတုဖို့ဖြစ်ပါတယ် "သင်၏အကြီးမြတ်ဆုံးအားနည်းချက်င်ကဘာလဲ?" သင်သည်ထိုဧရိယာများတွင်တိုးတက်လာဖို့လုပ်ဆောင်နေပါတယ်ဘယ်လိုဆွေးနွေးရန်ထို့နောက်တစ်ဦးအားနည်းချက်ဖျောပွပါ။
တဖန်အနေအထားသည်သင်နေမကောင်း-လျော်စေမည်တဲ့အားနည်းချက်ဖော်ပြခြင်းမသေချာပါစေ။
ဒါကြောင့်စီမံကိန်းတွေမှကြွလာသည့်အခါဥပမာ, ", အစဉ်မပြတ်ငါငါ့အနောက်ဆုံးနေ့ hit သို့သော်လည်းငါသည်ဝန်ခံရန်ရှိသည်။ , ငါချွန်ထက် 9 နာရီတွင်အလုပ်လုပ်ရန်ရောက်ရှိလာမှာအကြီးဘူးကန်ထမ်းအစောပိုင်းတောက်တောက်နဲ့ရောက်လာရှိသည်ဖို့သင့်ကုမ္ပဏီဖို့အရေးကြီးတယ်ဆိုပါက။ စွမ်းအင်အပြည့်အဝ, ထို့နောက်ငါသည်လက်ျာပွဲစဉ်ဖွယ်ရှိဘူး။ ငါရုံးမှာနှောင်းပိုင်းတွင်အလုပ်လုပ်လေ့ဆိုလိုတာကတစ်ဦးဂန္ညဥ့်ငှက်, ပေါ့။
တုံ့ပြန်မှုတှငျအဘယျလို့ပွောဖို့မ
ဤတွင်သင့်ရဲ့တုံ့ပြန်မှုအတွက်ရှောင်ကြဉ်ရန်အချို့သောအရာဖြစ်ကြ၏:
အလွန်အမင်းအပျက်သဘောဆောင်သော Be
အကယ်စင်စစ်သင်သည်အင်တာဗျူးသင်သည်ငှားရမ်းချင်မှာမဟုတ်ဘူးဘာလို့အကြောင်းပြချက်ပေးဖို့ရှိသည်ပါဘူး။ သို့သော်အနုတ်လက္ခဏာနည်းနည်းအဖြေများ၏အာရုံစူးစိုက်မဖြစ်သင့်ပါတယ်။ ပိုပြီးအပြုသဘောဆောင်တဲ့ရဲ့တစ်ခုခုရန်သင့်အဖြေအတွက်လျင်မြန်စွာမဏ္ဍိုင်မှသေချာအောင်လုပ်ပါ။
တစ်ဦး Disqualifying အကြောင်းပြချက်ပေး
အလုပ်တစ်အသေးစိတ်-oriented လူတစ်တောင်းဆိုလျှင်ဤဝန်ခံဖို့ယခုအချိန်တွင်မဟုတ်ပါဘူး, "ငါကပူးတွဲမခံခဲ့ရပါလျှင်ငါ့ဦးခေါင်းသည်မေ့လျော့ချင်ပါတယ်သောသူတို့အားလူမျိုး၏တဦးတည်းရယ်!" သင့်ရဲ့အဖြေကိုရာထူးများအတွက်သဘောတူညီမှု-အနိုင်အထက်သောအပြစ်အနာအဆာကိုထုတ်ညွှန်ပြပါဘူးသေချာအောင်လုပ်ပါ။
စုစုပေါင်းဖြေဆိုခြင်း Skip
အထက်တွင်ဖော်ပြခဲ့သည့်အတိုင်း, သင်အလုပ်ရှင်များသငျသညျကိုငှားရမ်းချင်မပြုစေခြင်းငှါ, ထိုသို့ကျိုးကြောင်းဆီလျော်ခြင်းနှင့်ရိုးရိုးသားသားဖြစ်သင့်အဘယ်ကြောင့်တစ်အကြောင်းပြချက်ပေးဖို့ရှိသည်ပါဘူး။ အကယ်စင်စစ်သင်သည်အပြုသဘောအာရုံစိုက်သင့်တယ်, ဒါပေမယ့်လက်ကနေမေးခွန်းတုံ့ပြန်ရန်ပျက်ကွက်တဲ့ကိုယ်စားလှယ်လောင်းအဖြစ်သင်တို့အပေါ်မှာကောင်းစွာထင်ဟပ်မထားဘူး။
Follow-Up ကိုမေးခွန်းများအဘို့ပြင်ဆင်ရမည်
ဟုတ်ပါတယ်, သင်အလုပ်နှင့်ကုမ္ပဏီနှင့်အတူမျှဝေအရည်အသွေးများကိုက်ညီရန်လိုအပ်သည်။ ကဲ့သို့သောနောက်ဆက်တွဲမေးခွန်းများကိုအဘို့ပြင်ဆင်ရမည် "ငါ့ကိုသင့်ရဲ့ extroversion သင့်ရဲ့နောက်ဆုံးအလုပ်၌သင်တို့ကိုကူညီပေးခဲ့တယ်မည်သို့ဥပမာတစ်ခုပေးပါ။ "
သင်တို့သည်လည်းတစ်ဦးအကြောင်းကိုတစ်ဦးထက်ပိုတိုက်ရိုက်စုံစမ်းရေးကော်မရှင်အတူတက်ကိုလိုက်နာရပေမည် , သင်၏အားနည်းချက်များကို ။ ကြောင်းကိစ္စတွင်ခုနှစ်, အလုပ်သို့မဟုတ်သင်အောင်မြင်မှုအချို့နှင့်အတူဖြေရှင်းခဲ့ကြပြီတအလယ်ပိုင်းမဟုတ်သောအားနည်းချက်မျှဝေဖို့အဆင်သင့်ဖြစ်လိမ့်မည်။ ဒါမှမဟုတ်တစ်ဦးရဲ့တစ်ဦးအားနည်းခြင်းတို့အတွက်ရွေးချယ် ပျော့ကျွမ်းကျင်မှု အချိန်စီမံခန့်ခွဲမှုသို့မဟုတ်အဖွဲ့အစည်းထက်အလုပ်စွမ်းဆောင်မှုဖို့မရှိမဖြစ်ဖြစ်အံ့သောငှါပညာရေးမရှိခြင်းတူတစ်ခုခုနဲ့တူ။
ဘယ်သူမှဒီတော့သင်ကအားနည်းခြင်းတစ်ဦးယုံကြည်သို့မဟုတ်ထိရောက်သောအဖြေမဟုတ်ပါဘူးရှိသည်မဟုတ်ကြဘူးဖျောစုံလင်ပါတယ်။ အဲဒီအစားကိုအကောင်းဆုံးချဉ်းကပ်နည်းကိုသင်, သင်တို့၏အားသာချက်ကိုသိသင့်ရဲ့အားနည်းအစက်အပြောက်သတိပြုမိကြသည်နှင့်သင့်အားနည်းချက်တွေကိုန်းကျင်လုပ်ကိုင်ဖို့သင်ယူကြပါပြီ, ဒါကြောင့်သူတို့ကသင့်ရဲ့အောင်မြင်မှုနှင့်အတူဝင်ရောက်စွက်ဖက်မသရုပ်ပြဖို့ဖြစ်ပါတယ်။