ထိပ်တန်း 5 လုပ်ငန်းခွင်ကျွမ်းကျင်မှု

by Alison ဒို

ကိုယ်ရေးရာဇဝင်များအတွက်လုပ်ငန်းခွင်ကျွမ်းကျင်မှု, ဖုံးပေးစာနှင့်အင်တာဗျူးများ

လုပ်ငန်းခွင်ကျွမ်းကျင်မှုနီးပါးတိုင်းအလုပ်အတွက်လိုအပ်လျက်ရှိသောအဓိကကျွမ်းကျင်မှုနှင့်စရိုက်များဖြစ်ကြသည်။ ဤများမှာ ယေဘုယျကျွမ်းကျင်မှု တစ်စုံတစ်ဦးကိုဖြစ်စေ "လုပ်ငန်းခွင်။ " ငှားရမ်းမန်နေဂျာနီးပါးအမြဲကဤကျွမ်းကျင်မှုနှင့်အတူန်ထမ်းများအတွက်ကြည့်ရှုပါ။

လုပ်ငန်းခွင်ကျွမ်းကျင်မှုတစ်ခါတစ်ရံတွင်အခြေခံကျွမ်းကျင်မှုသို့မဟုတ်အလုပ်-အသငျ့ကျွမ်းကျင်မှုဟုခေါ်ကြသည်။ သူတို့ဟာများမှာ ပျော့ကျွမ်းကျင်မှု ကိုသင်ဖို့ခွင့်ပြုကြောင်း အခြားသူများနှင့်ကောင်းစွာအလုပ်မလုပ် , ပြဿနာများကိုဖြေရှင်းနိုင်မှအသိပညာလျှောက်ထားခြင်း, မည်သည့်အလုပ်ပတ်ဝန်းကျင်သို့ fit ။

သူတို့ကလည်းပါဝင်သည် ပရော်ဖက်ရှင်နယ်ကျွမ်းကျင်မှု အလုပ်ခွင်ထဲမှာအောင်မြင်မှုရရန်သင့်အား enable သော။ ဤရွေ့ကားအဖြစ်ရှုမြင်နေကြသည် လွှဲပြောင်းကျွမ်းကျင်မှု သင်သည်မည်သည့်စက်မှုလုပ်ငန်းအတွက်အလုပ်အကိုင်အဖို့သူတို့ကိုလျှောက်ထားနိုင်ပါသည်။ အကြောင်းမူကား,

အလုပ်ရှင်များကိုအလုပ်ကိုယ်စားလှယ်လောင်းများအတွက်ရှာသောလုပ်ငန်းခွင်ကျွမ်းကျင်မှုများစာရင်းကိုအောက်တွင်ဖော်ပြထားသည်ဖတ်ပါ။ ငါးအရေးအပါဆုံးလုပ်ငန်းခွင်ကျွမ်းကျင်မှု၏အသေးစိတ်စာရင်းအဖြစ် ပို. ပင်လုပ်ငန်းခွင်ကျွမ်းကျင်မှုတစ်ခုမဟုတ်တော့စာရင်းဖြစ်သည်ပါဝင်သည်။

ကျွမ်းကျင်မှု Lists မအသုံးပြုနည်းကိုဘယ်လို

သင်သည်သင်၏အလုပ်ရှာဖွေရေးလုပ်ငန်းစဉ်သည်တစ်လျှောက်လုံးကဤကျွမ်းကျင်မှုစာရင်းကိုသုံးနိုင်သည်။ ပထမဦးစွာ, သင်သည်သင်၏တွင်ဤကျွမ်းကျင်မှုစကားလုံးများကိုသုံးနိုငျ ကိုယ်ရေးရာဇဝင် ။ သင့်ရဲ့အလုပ်သမိုင်းရဲ့ဖော်ပြချက်မှာတော့သင်တို့သည်ဤသော့ချက်စာလုံးများအချို့ကိုအသုံးပြုချင်ပေလိမ့်မည်။

ဒုတိယအ, သင်သည်သင်၏တွင်ဤသုံးနိုငျ ဖုံးအက္ခရာ ။ သင့်ရဲ့စာတစ်စောင်၏ခန္ဓာကိုယ်၌, သင်တို့သည်ဤကျွမ်းကျင်မှုတစ်ဦးသို့မဟုတ်နှစ်ဦးကိုဖော်ပြထားခြင်း, သင်အလုပ်မှာသူတို့အားကျွမ်းကျင်မှု၏အသီးအသီးကိုသရုပ်ပြတဲ့အခါမှာအချိန်တစ်တိကျတဲ့ဥပမာပေးနိုင်ပါသည်။

နောက်ဆုံးအနေနဲ့သင်တစ်ဦးတွင်ဤကျွမ်းကျင်မှုစကားလုံးများကိုသုံးနိုငျ အင်တာဗျူး ။

သင်ကဒီမှာစာရင်းထိပ်ဆုံးငါးကျွမ်းကျင်မှု၏အသီးအသီးကိုသရုပ်ပြနေတဲ့အချိန်အနည်းဆုံးသာဓကရှိသေချာအောင်လုပ်ပါ။

ဟုတ်ပါတယ်, တစ်ဦးချင်းစီအလုပ်ကွဲပြားခြားနားသောကျွမ်းကျင်မှုနှင့်အတွေ့အကြုံမလိုအပ်, ဒါကြောင့်သင်ဂရုတစိုက်အလုပ်ဖော်ပြချက်ဖတ်ပါသေချာအောင်နှင့်အလုပ်ရှင်တို့ကစာရင်းကျွမ်းကျင်မှုအပေါ်အာရုံစူးစိုက်ပါလိမ့်မယ်။

ဒါ့အပြင်ကျွန်တော်တို့ရဲ့ကတခြားစာရင်းပြန်လည်သုံးသပ် အလုပ်အကိုင်အနေဖြင့်စာရင်းကျွမ်းကျင်မှု နှင့်နေဖြင့် ကျွမ်းကျင်မှုအမျိုးအစား ။

ထိပ်တန်းငါးလုပ်ငန်းခွင်ကျွမ်းကျင်မှု

ဆက်သွယ်ရေး

အားလုံးအလုပ်ရှင်များအားကြီးသောနှင့်အတူအလုပ်အကိုင်အကိုယ်စားလှယ်လောင်းများကိုရှာဖွေ ဆက်သွယ်ရေးကျွမ်းကျင်မှု ။ ဆက်သွယ်ရေးအခြားသူများအားရှင်းလင်းစွာသတင်းအချက်အလက်သိရှိစေရန်တဦးတည်းရဲ့စွမ်းရည်ကိုရည်ညွှန်းသည်။ အလုပ်ရှင်များကိုခိုင်ခံ့နှင့်အတူန်ထမ်းချင် တိကျမ်းစာ၌လာသည် , နှုတ် နှင့် nonverbal ဆက်သွယ်ရေးကျွမ်းကျင်မှု။ အားကြီးသောဆက်သွယ်ပြောဆိုဖြစ်ခြင်း၏အစိတ်အပိုင်းလည်းဖြစ်ခြင်းတို့ပါဝင်သည် ကောင်းသောနားထောင်တတ်သူ ; ဝန်ထမ်းကသူတို့ဖောက်သည်များ၏မေးခွန်းများကိုနှင့်စိုးရိမ်ပူပန်မှုများနားလည်, သူတို့ရဲ့အလုပ်ရှင်ရဲ့လမ်းညွန်ကိုနားထောင်နိုင်ပါလိမ့်ဖို့လိုအပ်ပါတယ်။

ပူးပေါင်းဆောင်ရွက်ခြင်း

လုပ်လုပ်ခြင်း နီးပါးမည်သည့်အလုပ်ကို setting ကိုအတွက်အရေးပါသည်။ တစ်ဦးဝန်ထမ်းအဖွဲ့တစ်ဖွဲ့စီမံကိန်းများနံပါတ်ပေါ်အလုပ်လုပ်တယ်လြှငျ, သူသို့မဟုတ်သူမတစ်ဦးရည်မှန်းချက်ပြီးမြောက်ရန်လုပ်ဖော်ကိုင်ဖက်များနှင့်အတူပမာဏမျှဝေ, အခြားသူများနှင့်အတူကောင်းစွာလျှောက်ရှိရနိုင်ပါလိမ့်ရန်လိုအပ်ပါသည်။ တစ်ဦးဝန်ထမ်းအဖွဲ့ကစီမံကိန်းတွေအများကြီးကိုမပြုရင်တောင်သူသို့မဟုတ်သူမဆဲကုမ္ပဏီရည်မှန်းချက်များအောင်မြင်ရန်ခဲယဉ်းအလုပ်လုပ်ကိုင်, သူသို့မဟုတ်သူမ၏လုပ်ဖော်ကိုင်ဘက်များနှင့်အတူရနိုင်ပါလိမ့်ရန်လိုအပ်ပါသည်။

critical အတွေးအခေါ်

ဝေဖန်စဉ်းစားတွေးခေါ် , နားလည်ခွဲခြမ်းစိတ်ဖြာနှင့်သတင်းအချက်အလက်အနက်ကိုဘော်ပြလျက်, ကောက်ချက်ဆွဲရန်တဦးတည်းရဲ့စွမ်းရည်ကိုရည်ညွှန်းသည်။ မည်သည့်အလုပ်များတွင်တစ်ဦးဝန်ထမ်းအခြေအနေများအကဲဖြတ်ရန်နှင့်ပြဿနာများကိုဖြေရှင်းနိုင်မှရပါလိမ့်မယ်။ ဝန်ထမ်းများယုတ္တိဖြစ်နှင့်အကြောင်းပြချက်တရားစီရင်ပိုင်လုပ်ဖို့လိုအပ်ပါတယ်။

ကျင့်ဝတ်ဆိုင်ရာ

ကျင့်ဝတ်အနေနဲ့ဝန်ထမ်းရဲ့အခြေခံမူကိုရည်ညွှန်းတဲ့ကျယ်ပြန့်အမျိုးအစားဖြစ်ပါတယ်။

ကုမ္ပဏီများနားလည်နှင့်ကုမ္ပဏီစည်းမျဉ်းစည်းကမ်းတွေကိုလိုက်နာ, ရိုးရိုးသားသားနှင့်ယုံကြည်စိတ်ချဖြစ်ကြသည်ကို၎င်း, ပညာရှင်ပီသစွာနဲ့တာဝန်သိပြုမူသူကိုဝန်ထမ်းချင်တယ်။

သတင်းအချက်အလက်နည်းပညာ (အိုင်တီ) အသိပညာ

အများဆုံးလုပ်ငန်းခွင်ကျွမ်းကျင်မှုပျော့ကျွမ်းကျင်မှုများမှာနေစဉ်, အိုင်တီတစ်ဦးဖြစ်ပါတယ် ခက်ခဲကျွမ်းကျင်မှု တိုးနီးပါးတိုင်းအလုပ်အတွက်လိုအပ်ကြောင်း။ (ကဲ့သို့သောအိုင်တီ၏လယ်ပြင်တွင်အလုပ်အကိုင်အခွင့်အစဉ်တွင် ကွန်ပျူတာပရိုဂရမ်မာ ) ကျယ်ပြန့်မလိုအပ် အိုင်တီအသိပညာ သည်အလုပ်သတင်းအချက်အလက်နည်းပညာနှင့်အတူအတွေ့အကြုံနည်းနည်းလိုအပ်သည်။ အလုပ်ရှင်များကို Microsoft Office ကိုများကဲ့သို့ဘုံအစီအစဉ်များ, အထူးသဖြင့် Word နဲ့ Excel ကိုသုံးနိုင်သည်သူကိုအလုပ်ကိုယ်စားလှယ်လောင်းများချင်တယ်။ အခြားမည်သည့်အိုင်တီအတွေ့အကြုံကိုနီးပါးအမြဲတမ်းပေါင်းစဉ်းစားသည်။

လုပ်ငန်းခွင်ကျွမ်းကျင်မှုများစာရင်း

အောက်တွင်အထက်တွင်ဖော်ပြထားသူများအပါအဝင်လုပ်ငန်းခွင်ကျွမ်းကျင်မှု၏အသေးစိတျစာရငျးဖွစျသညျ။

တစ်ဦးက - D ကို

သငျ့လျြောအောငျပွုပွငျနိုငျသော
သတ်မှတ်ရက်လိုက်နာစောင့်ထိန်း
ကုမ္ပဏီ၏ရည်မှန်းချက်များနှင့်အတူ aligned
analytical

အသုံးချအသိပညာ
အသေးစိတ်အာရုံစိုက်
ပူးပေါင်း
ဆက်သွယ်ရေး
computing
ယုံကြည်စိတ်ချမှု
ပဋိပက္ခဖြေရှင်း
တီထွင်ဖန်တီးမှု
ဝေဖန်စဉ်းစားတွေးခေါ်
မှီခို
ဒစ်ဂျစ်တယ်အသိပညာ

အီး - အို

အကျိုးဖြစ်ထွန်းစေနိုင်သော
ကြိုးစားအားထုတ်မှု
Empathy တို့ဖြစ်ပါတယ်
စီးပွားရေးလုပ်ငန်း
ကျင့်ဝတ်ဆိုင်ရာ
ပြောင်းလွယ်ပြင်လွယ်
ဖော်ရွေ
ပန်းတိုင် oriented
ရိုးသားသော
လွတ်လပ်ရေး
သတင်းအချက်အလက်နည်းပညာ (အိုင်တီ)
Initiative
သမာဓိရှိခွငျး
လူလူခြင်းဆက်ဆံမှုဆိုင်ရာ
ခေါင်းဆောင်မှု
တစ်သက်တာသင်ယူမှု
ဘဝကျွမ်းကျင်မှု
နားထောင်နေသည်
ရင့်ကျက်
mentorship
အကွောငျးရငျး
ညှိနှိုင်းမှု
အတွက်အချက်
အဖှဲ့အစညျး

: P - Z ကို

ဇွဲ
ပုဂ္ဂိုလ်ရေးဖှံ့ဖွိုးတိုးတ
စီမံကိန်း
နိုင်ငံရေးအရ
အပြုသဘော
presentation ကျွမ်းကျင်မှု
ပြဿနာဖြေရှင်းခြင်း
ကျွမ်းကျင်ပိုင်
အချိန်မှန်
ရိုသေသော
တာဝန်
တုံ့ပြန်ချက်မှတုံ့ပြန်မှု
ကိုယ်ပိုင်အသိအမြင်
ကိုယ်ပိုင်စည်းကမ်း
ကိုယ်ပိုင်လှုံ့ဆော်
ကိုယ်ပိုင်တန်ဖိုးရှိ
စိတ်ဖိစီးမှုစီမံခန့်ခွဲမှု
ပူးပေါင်းဆောင်ရွက်ခြင်း
နည်းပညာ
အချိန်စီမံခန့်ခွဲမှု
ယုံကြည်စိတ်ချ
တန်ဖိုးများကိုမတူကွဲပြားမှုများနှင့်ခြားနားချက်
နှုတ်ဖြင့်ဆက်သွယ်ရေး
သင်ယူဖို့ဆန္ဒရှိ
ဖိအားအောက်တွင်ကောင်းစွာအလုပ်လုပ်တယ်
Written ဆက်သွယ်ရေး

ကျွမ်းကျင်မှု Lists မ: ယောဘသည်အားဖြင့်စာရင်းပေါက်အလုပ်အကိုင်ကျွမ်းကျင်မှု | ကိုယ်ရေးရာဇဝင်များအတွက်ကျွမ်းကျင်မှု၏ lists