တစ်ဦးလက်လီရော့ခ်စတားရဲ့ CEO ဖြစ်လာခြင်းဖို့အလုပ်ရှာဖွေရေး Path ကို

ဒါဟာလာသောအခါသို့မဟုတ်အဘယ်ကြောင့်စတင်ရှာဖွေဖော်ထုတ်နိုင်ဖို့ခဲယဉ်းပေမယ်ဤသည်နေ့ရက်ကာလအမေရိက၏အကောင်းဆုံးလူသိများကုမ္ပဏီတွေရဲ့စီအီးအိုပရော်ဖက်ရှင်နယ်အားကစားသမားများနှင့်ရော့ခ်ကြယ်ကြောင်းအပြိုင်တဲ့ကျော်ကြားမှုမှီပါပြီ။ မြင့်မားသောပရိုဖိုင်းကိုကော်ပိုရိတ်ခေါင်းဆောင်များ, ကိုးကှယျစိစစ်နှင့်ရုပ်မြင်သံကြားလျက်ရှိသည်။ လစာ, အပိုဆုကြေးငွေများနှင့်အမေရိက၏အကောင်းဆုံးလူသိများနာမည်ကြီးတွေအဲဒီအပြိုင်ကြောင်းထွက်ပေါက် packages များနှင့်အတူ, ကော်ပိုရိတ်စီအီးအို၏အနေအထားကိုအနည်းငယ်လိင်အယူခံဝင်ထက်ပိုမိုရယူလိုက်သည်။

လက်လီစက်မှုလုပ်ငန်းအများအပြားန်ထမ်းယနေ့ထင်ရသောအောင်မြင်ကျော်ကြားပြီးဆွဲဆောင်မှုရှိတဲ့လူငယ်လေးတွေအမှုဆောင်ချုပ်အလုပ်အပေါ်၎င်းတို့၏မျက်စိရှိနေစဉ်, ပန်းတိုင်ဝေးလံနှင့်အတန်ငယ်ချက်များမရရှိပုံရသည်။ တစ်ပလက်တီနမ်စံချိန်အောင်ဘယ်တော့မှသူကိုအကြီးအဂီတသမားအများအပြားရှိပါတယ်။ ရော့ခ်ကြယ်ပွင့် CEO ဖြစ်သူ status ကိုမှီဘယ်တော့မှမည်သူတောက်ပန်ထမ်းအများအပြားလည်းရှိပါသည်။ စီးပွားရေးနှင့်အနုပညာရှင်များအကြားလိုင်းများမှုန်ဝါးစတင်အဖြစ်, လက်လီန်ထမ်းတိုးတက်သောအသက်မွေးဝမ်းကျောင်းပညာလမ်းခရီးနေဆဲတည်ရှိသို့မဟုတ်လျှင်, ရော့ခ်ကြယ်ပွလိုပဲသူတို့ရဲ့ထိပ်ကအောင်ကို "ကြီးမားသောချိုး" အတှကျမြျှောလငျ့ဖို့ရှိသည်တာပေါ့အံ့သြကျန်ကြွင်း လက်လီစက်မှုလုပ်ငန်း။

နာမည်ကျော်စီအီးအိုအလုပ်ရှာဖွေရေးတိုးဘို့သဲလွန်စ Leave

ယနေ့တက်တက်လက်လီကော်ပိုရိတ်လှေကားလျော့နည်းတစ်ဦးအနည်းကိန်းတောင်တက်တက်တဲ့ကြံ့ခိုင်ဖွဲ့စည်းပုံနှင့်ပိုပြီးပြောင်းလဲနံရံများနှင့်အတူတစ်ထငျရှား labyrinth န်းကျင်ကန်းနှင့်လူစည်ကားတွားနဲ့တူနှင့်တူ၏။ ကောင်းပြီ-စတင်တည်ထောင်ခဲ့ပြီး fixed အပေါ်မှအောက်သို့ဆင်းသည့် org ဇယားသေတ္တာများ၏အဆက်မပြတ် shuffle ဖို့လမ်းကိုငါပေးပြီ။

သင်သင်၏နောက်ပြောင်းရွှေ့ထွက်တစ်ခုသို့ဆက်စပ်ရှိတယ်ထင်ရုံအခါ, အချို့ overpaid OD အတိုင်ပင်ခံအတွက်သုတ်လာသောနှင့်မြေမျက်နှာသွင်ပြင်ပြောင်းလဲစေပါသည်။ ဒါဟာမိသားစု SUV ကားအတွက်မကောင်းတဲ့လမ်းခရီးစဉ်နဲ့တူရဲ့။ သငျသညျသွားချင်ဘယ်မှာသင်မြင်နိုင်ပါသည်, သို့သော်သင်ဒီမှာကနေအဲဒီကိုရောက်ဖို့တစ်လမ်းကိုရှာမတှေ့နိုငျပါသညျ။

လက်ဖြင့်န်ထမ်းကိုယူပြီးတော့ဘူးသူတို့ရဲ့အသက်မွေးဝမ်းကျောင်းခရီးမှတဆင့်သူတို့ကိုဦးဆောင်လမ်းပြလိမ့်မည်ဟုအလွန်နည်းပါးသည့်ကုမ္ပဏီများရှိပါတယ်။

ဝန်ထမ်းများယနေ့ penthouse ရုံး suite ကို၎င်းတို့၏လမ်းအောင်သူတို့ရဲ့ကိုယ်ပိုင်သွားလာမှုကျွမ်းကျင်မှုသုံးစွဲဖို့ထွက်ခွာသွားကြပါတယ်။ ဒါဟာလျှို့ဝှက်ဆန်းကြယ်ခရီးဖြစ်မည်အကြောင်း, ဒါပေမယ့်သူကတစ်ဦးမဖြစ်နိုင်တဦးတည်းမဟုတ်ဘူး။ အချို့သောနာမည်ကြီးစီအီးအိုထိပ်ရဖို့ယူသောပရော်ဖက်ရှင်နယ်လမ်းကြောင်းကိုဆန်းစစ်နိုင်ရန်အသုံးပြုပုံအချို့တူညီနှင့်ပုံစံများပေါ်ပေါက်လာကြသည်။ တစ်ဦးကတစ်ခုတည်းအလုပ်အမှုဆောင်ရဲ့အလုပ်သမိုင်းခေတ်ပြိုင်ကော်ပိုရိတ်အမေရိကတိုက်များအတွက်အများဆုံးသက်ဆိုင်ရာအသက်မွေးဝမ်းကျောင်းလမ်းကြောင်းကို mapquest မပြုစေခြင်းငှါ, ဒါပေမယ့်တစ်ဦးချင်းစီလမ်းကြောင်းကိုအသက်မွေးဝမ်းကျောင်းတိုးလမျးညှနျရှာသောသူတို့၌လက်လီန်ထမ်းမှသဲလွန်စပေးနိုင်ပါသည်။

မှာကြည့်ဖို့ 4 ကွဲပြားခြားနားသောအသက်မွေးဝမ်းကျောင်းပညာလမ်းခရီးရှိပါတယ်:

  1. ရာထူးတဆင့်ရိုးရာမြင့်တက်
  2. ကုမ္ပဏီနှင့်စက်မှုလုပ်ငန်းဖွယ်ရှိနေသည်
  3. အထူးပြုအာရုံနှင့်ကျွမ်းကျင်မှု
  4. လက်လီ Enterprenuerialship

အဆိုပါလက်လီအဆင့်များအားမှတဆင့်ရိုးရာထ

တိုးတက်ရေးပါတီမြှင့်တင်ရေးလက်လီလယ်ပြင်၌အောင်မြင်မှုအဟောင်းကျောင်းကိုမဟာဗျူဟာဖြစ်ပါတယ်။ ကွိုးစားအားထု, သစ္စာရှိဖို့နှင့်ကုမ္ပဏီနှင့်အတူမပေါက်ပါဘူး။ ဤသည်အသက်မွေးဝမ်းကျောင်းလမ်းကြောင်းကတည်ငြိမ်ရဲ့နှေးကွေးသည် ဖြစ်. , ဒါဟာကျိန်းသေအောင်မြင်ကျော်ကြားပြီးဆွဲဆောင်မှုရှိတဲ့လူငယ်လေးတွေမဟုတ်ဘူး, ဒါပေမယ့်သူကယူနေတဲ့လက်တွေ့ကျတဲ့လမ်းကြောင်းဖြစ်ပါတယ်။ ရာထူးတဆင့်မြင့်တက်ကလေး boomers အဘို့အတိုးရန်တစ်ခုတည်းသောနည်းလမ်းစဉ်းစားခဲ့ကြလိမ့်မယ်နေစဉ်, ဒါကြောင့်ဒီနေ့ရဲ့လက်လီအကြီးအကဲအမှုဆောင်အရာရှိတစ်အတော်လေးဆန်းဖြစ်ရပ်ဆန်းပါပဲ။ မည်သို့ပင်ဆိုစေကာပစ်မှတ်ရဲ့ရောဘတ် Ulrich, Best Buy ရဲ့ဘရတ် Anderson တို့နှင့် Walgreens '' ဂျက်ဖရီကျောက်ကပ်၏အသက်မွေးဝမ်းကျောင်းပညာလမ်းခရီးတစ်ဦးကောင်း, အဟောင်းလှေကား-တက်ပြီးတက်၏ဂန္ဥပမာအဖြစ်ထွက်ရပ်တယ်။

ရောဘတ် Ulrich, CEO ဖြစ်သူပစ်မှတ်ကော်ပိုရေးရှင်း, 1994-2008 ၏အလုပ်ရှာဖွေရေး Path ကို

ဘရတ် Anderson တို့, စီအီးအို၏အလုပ်ရှာဖွေရေး Path ကို, Best Buy

ဂျက်ဖရီကျောက်ကပ် CEO ဖြစ်သူ Walgreens ၏အလုပ်ရှာဖွေရေး Path ကို

ကုမ္ပဏီ-ဖွယ်ရှိနေသည်, စက်မှု-ခုန်အလုပ်ရှာဖွေရေး Path ကို

ရာထူးကနေတဆင့်အစဉ်အလာမြင့်တက်တိုက်ရိုက်ဆနျ့ကငျြဘခုနှစ်တွင်စီအီးအို, hopped ခုန်ချနှင့် zig-zagged တစ်လက်လီအဖှဲ့အစညျး၏ထိပ်မှ၎င်းတို့၏လမ်းအတွက်အသက်မွေးဝမ်းကျောင်းလမ်းကြောင်းဖြစ်ပါတယ်။ ဤရွေ့ကားခေါင်းဆောင်များသူတို့တစ်တွေအဓိကလက်လီစစ်ဆင်ရေး၏ထိပ်မှ frogged ခုန်သည်အထိတစ်ဦးချင်းစီအပြောင်းအရွေ့နှင့်အတူအနည်းငယ်ပိုမိုမြင့်မားမြင့်တက်, ကွဲပြားခြားနားသောကုမ္ပဏီများနှင့်ကွဲပြားခြားနားသောစက်မှုလုပ်ငန်းများအကြားလွယ်ကူခြင်းနှင့်အတူပြောင်းရွှေ့ခဲ့သည်။ ဒါကဒီနေ့ရဲ့လက်လီအဖွဲ့အစည်းများပြီးသားဆောင်ဖို့တက်ထဲမှဆယ်နှုတ်အကြောင်းကိုမြောကျမတို့နှင့်ပိုပြီးအကြောင်းကိုလျော့နည်းသောအထင်အမြင်ပေးသော, ခေတ်ပြိုင်စီအီးအိုပိုမိုဘုံဖြစ်ပါတယ်။

စက်မှုလုပ်ငန်းခုန်အမြားအသော်လည်းတစ်ဦးလက်လီအဖွဲ့အစည်းကမျှကြိုတင်လက်လီအတှေ့အကွုံရှိသူတစ်ဦးက CEO အဖြစ်ခန့်အပ်သောအခါ, လက်လီခေါင်းဆောင်များနှင့်သုံးသပ်သူများနေဆဲအတန်ငယ်တုန်လှုပ်ဖြစ်ကြသည်။ ဤသည်ကို eBay ရဲ့ Meg Whitman ကိုအတူအမှုဖြစ်ခဲ့သည်နှင့် Home Depot ရဲ့နောက်ဆုံးနှစ်ခုစီအီးအိုရောဘတ် Nardelli နှင့်ဖရန့် Blake ကနှစ်ခုစလုံး။ သူမဆွေမျိုးရှင်းလင်းခြင်းထဲကကို eBay ဦးဆောင်လမ်းပြရန်စုဆောင်းခံခဲ့ရသည့်အခါ Whitman နည်းပညာပိုင်းဆိုင်ရာမဟုတ်သလိုလက်လီမအတွေ့အကြုံကိုရှိခဲ့ပါတယ်။ Nardelli ကုန်ထုတ်လုပ်မှုကုမ္ပဏီကြီး, General Electric အတွေ့အကြုံရှိခဲ့, သူတို့တစ်ဦးချင်းစီ Home Depot ၏ပဲ့လွှဲပြောင်းယူမတိုင်မီ Blake ကအများအားဖြင့်အစိုးရအတှေ့အကွုံခဲ့သညျ။ ဤသုံးပါးအကြီးအကဲများ၏အကှေ့အကောကျအသက်မွေးဝမ်းကျောင်းပညာလမ်းခရီးကုမ္ပဏီ-ဖွယ်ရှိနေသည်, စက်မှုလုပ်ငန်း-ခုန်အသက်မွေးဝမ်းကျောင်းလမ်းကြောင်းကိုအလုပ်လုပ်နိုင်ပုံကိုဥပမာပေးရ။

မာဂရက် (Meg) Whitman, CEO ဖြစ်သူကို eBay, 1998-2008 ၏အလုပ်ရှာဖွေရေး Path ကို

ရောဘတ် Nardelli, CEO ဖြစ်သူ Home Depot, 2000-2007 ၏အလုပ်ရှာဖွေရေး Path ကို

အထူးပြုအာရုံစိုက်နှင့်ကြှမျးအလုပ်ရှာဖွေရေး Path ကို

မကြာခဏလက်လီအဖွဲ့အစည်းများကုမ္ပဏီရဲ့အနာဂတ်ဖို့အဓိကသော့ချက်ဖြစ်စိတ်ပိုင်းဖြတ်သောတိကျသောဧရိယာ၌ကျွမ်းကျင်မှုဝင်စားသောသူအကြီးအကဲအမှုဆောင်အရာရှိကိုရွေးချယ်ပါလိမ့်မယ်။ ဤသည်အသက်မွေးဝမ်းကျောင်းလမ်းကြောင်းကိုတစ်ခါတစ်ရံတွင်ကရန်စက်မှုလုပ်ငန်း-ဖွယ်ရှိနေသည်ရှုထောင့်ရှိပါတယ်, ဒါပေမယ့်ခုန်အပြင်ဘက်လေ့လာသူများဖို့ပိုပြီးယုတ္တိနည်းတုန်လှုပ်ဖွယ်ဟန်ရှိသည်။

သူကအမေဇုံစတင်မတိုင်မီဂျက်ဖ်ဘီဇို့စ်မလက်လီမဟုတ်သလိုထုတ်ဝေ-related အတွေ့အကြုံကိုခဲ့ပေမယ့်သူ amazon.com အခြေခံအဆောက်အအုံဖန်တီးရန်မရှိမဖြစ်လိုအပ်သောနည်းပညာပိုင်းကျွမ်းကျင်မှုရှိခဲ့ပါတယ်။ အိပ်ချ် Lee ကဖြစ်သူ Scott Wal-Mart ခိုင်မာတဲ့စောင့်ရှောက်ခြင်းအတွက်စိတ်ဝင်စားသောစီးပွားရေးလုပ်ငန်းတစ်ရပ်အသှငျအပွငျခဲ့သည့်ကွဲပြားသယ်ယူပို့ဆောင်ရေးနှင့်ထောက်ပံ့ပို့ဆောင်ရေးအသက်မွေးဝမ်းကျောင်းလမ်းကြောင်းကို, ရှိခဲ့ပါတယ်။ စားသောက်ဆိုင်အတွေ့အကြုံကိုသူတို့ကသူ့ကို CEO ဖြစ်သူဖြစ်ဖို့ရွေးချယ်သည့်အခါ Darden Clarence Otis ကနေလိုခငျြသောအရာကိုမဟုတ်ပါဘူး။ Darden ခိုင်မာတဲ့၎င်း၏စားသောက်ဆိုင်ချည်နှောင်၏ရှုထောင့်ကိုစောင့်ရှောက်ရန်မိမိအဘဏ္ဍာရေးအတွေ့အကြုံကိုချင်တယ်။ ဤသုံးပါးလက်လီစီအီးအို၏အသက်မွေးဝမ်းကျောင်းပညာလမ်းခရီးတစ်လက်လီစီးပွားရေးလုပ်ငန်းတွေထဲကရှုထောင့်မှာရှိတဲ့အထူးပြုအာရုံနှင့်ကျွမ်းကျင်မှုနောက်ဆုံးမှာအဖြစ်ကောင်းစွာ CEO ဖြစ်သူရုံးမှဦးဆောင်လမ်းပြနိုင်သောဖော်ပြသည်။

အိပ်ချ် Lee ကဖြစ်သူ Scott, CEO ဖြစ်သူ၏အလုပ်ရှာဖွေရေး Path ကို, Wal-Mart

Clarence Otis, Jr. CEO ဖြစ်သူ Darden စားသောက်ဆိုင်များအဆိုပါအလုပ်ရှာဖွေရေး Path ကို

လက်လီစီးပွားရေးစွမ်းဆောင်မှုအလုပ်ရှာဖွေရေး Path ကို

တစ်ဦးလက်လီ CEO ဖြစ်သူဖြစ်လာများအတွက်သာ surefire မဟာဗျူဟာသင့်ကိုယ်ပိုင်ကုမ္ပဏီစတင်ကိုယ့်ကိုကိုယ်ခေါင်းစဉ်ပေးအပ်ဖို့ဖြစ်ပါတယ်။ အဆိုပါလုပ်ငန်းရှင်များလက်လီစက်မှုလုပ်ငန်းအတွက်စစ်မှန်တဲ့ဖန်တီးသူဖြစ်ကြသည်။ သူတို့ဟာမှာအားလုံးတစ်ဦးအသက်မွေးဝမ်းကျောင်းလမ်းကြောင်းကိုတာကိုလိုက်နာခြင်းမရှိပေ။ အဲဒီအစား, သူတို့က, မိမိတို့ကိုယ်ပိုင်အသက်မွေးဝမ်းကျောင်းသတ်မှတ်သူတို့ရဲ့ကိုယ်ပိုင်ဦးတည်ရာမည့်အကြောင်းအားတက်သရောပြောခဲ့သည်နှင့်၎င်းတို့၏ကိုယ်ပိုင်လမ်းပြမြေပုံကိုထုတ် sketched ။ Wal-Mart ၏ဆမ်ဝေါ်လ်တန်နီးပါးက start ကနေတစ်ဦးလုပ်ငန်းရှင်ဖြစ်ခဲ့သည်။ ကော့စယာကုပျ Sinegal တူသောအခြားသူများက, ရိုးရာအသက်မွေးဝမ်းကျောင်းလမ်းကြောင်းကိုချစတင်ခဲ့ပြီးလယ်ပိုင်းအသက်မွေးဝမ်းကျောင်းအတွက်စီးပွားစွမ်းဆောင်ရှင်ခုန်ဖန်ဆင်းတော်မူ၏။ အဲဒီနှစျခုလက်လီဒဏ္ဍာရီ၏အသက်မွေးဝမ်းကျောင်းပညာလမ်းခရီးကသင့်ကိုယ်ပိုင်စီအီးအိုအဖြစ်ကိုယ့်ကိုယ်ကိုခနျ့အပျဖို့ဘယ်တော့မှစောလွန်းသို့မဟုတ်သိပ်နောက်ကျမယ့်ပြသခဲ့ကြသည်။

ဆမ်ဝေါ်လ်တန်, CEO ဖြစ်သူ Wal-Mart ၏အလုပ်ရှာဖွေရေး Path ကို

ဂျိမ်း Sinegal, CEO ဖြစ်သူကော့၏အလုပ်ရှာဖွေရေး Path ကို

သင့်ရဲ့လက်လီအလုပ်ရှာဖွေရေးအတွက်ညာဘက် Direction အဖွဲ့ထဲမှာ Moving

19,000 ကောလိပ်ဘွဲ့ရသူတို့တစ်တွေအလုပ်ကိုရွေးချယ်မည်ဖြစ်ကြောင်းဘယ်လောက်ကောလိပ်များနှင့်အလုပ်ရှင်များအမျိုးသားအသင်း (NACE) ကမေးမွနျးခဲ့ကြသည့်အခါ, 2008 ဖြေဆိုသူအတန်းဟာသူတို့ရဲ့အမြင့်ဆုံးဦးစားပေးမယ့်ကုမ္ပဏီရှာဖွေတာခံခဲ့ရပါတယ် "ဟုတိုးဘို့အခွင့်အလမ်းပေးစွမ်းသည်။ " ချင်တဲ့သူတွေအတွက် အဆုံးစွန်လက်လီ destination သို့အမြင့်ဆုံးဖြစ်နိုင်ခြေတိုး, ခေတ်ပြိုင်စီအီးအို၏အသက်မွေးဝမ်းကျောင်းပညာလမ်းခရီးအများအပြားကွဲပြားခြားနားသောလမ်းကြောင်းများရရှိနိုင်ဖြစ်ကြောင်းလှုံ့ဆော်မှုအဖြစ်ဆောင်ရွက်နိုင်ပါတယ်။ အဆိုပါခရီးအတွက်လာမယ့်ခြေလှမ်းများကအလွန်ရှင်းပါတယ်မဟုတ်အထူးသဖြင့်သောအခါ, အရှိဆုံး, ပြောင်းလွယ်ပြင်လွယ်ချက်နဲ့နှင့်ကွံနေသောသူတို့အဘို့အလွယ်ကူဆုံးဖြစ်လိမ့်မည်။ သင်သင်ယူမှုသို့မဟုတ်တိုးချဲ့အချို့ကိုအမျိုးအစားကိုထောက်ပံ့ပေးမယ့်ခြေလှမ်းကိုယူ "ဒီကနေအဲဒီကိုရောက်ဖို့" ဗျာဘယ်လိုအတိအကျသေချာမနေပါ။ ဒါကအားလုံးရော့ခ်ကြယ်ပွင့်စီအီးအိုလမ်းကြောင်းမှန်ပေါ်အတွက်ခြေလှမ်းဖြစ်တွေ့သောတဦးတည်းခြေလှမ်းဖြစ်ပါတယ်။