သင်အလွယ်တကူတစ်ခုဖွံ့ဖြိုးနိုင်ပါတယ် ရေခဲခွဲသင်္ဘော သင့်ရဲ့အတွင်းစကားပြောဆိုမှုတက်နွေးလိမ့်မည်ဟု လေ့ကျင့်ရေးလူတန်းစား , သင်တန်း session ရဲ့ခေါင်းစဉ်အားဖြည့်ခြင်း, သင်တန်းသားများကိုသင်တန်းပျော်မွေ့ကြောင်းအာမခံပါသည်။
သို့မဟုတျ, တနည်း, သင်ကဖွံ့ဖြိုးနိုင်ပါတယ် အမြန်ရေခဲခွဲသင်္ဘော ရုံပျော်စရာအဘို့ဖြစ်သော, သင်၏အုပ်စုကိုတက်နွေးဖို့။ သငျသညျထိုကဲ့သို့သောအဖြစ်ရေခဲခွဲသင်္ဘောသုံးနိုငျ ဘာမှရေခဲခွဲသင်္ဘောငါး သို့မဟုတ်ကျွန်ုပ်၏ အကြိုက်ဆုံးရေခဲခွဲသင်္ဘော သည်ဤသည်သင်၏ပန်းတိုင်များကိုမှန်လျှင်။ ဒါ့အပြင်သင့်အတွက်သင့်ရဲ့တပ်မက်လိုချင်သောသက်ရောက်မှုရှိလိမ့်မည်ဟုရေခဲခွဲသင်္ဘောအမျိုးအစားကိုဆုံးဖြတ်နိုင်သည် သင်တန်း ။
သို့သျောလညျးသငျသညျရင်းနှီးမြှုပ်နှံဖို့ပိုပြီးအချိန် ရေခဲခွဲသင်္ဘောပါဝင်မှုအတွက် အဲဒီ session ကာလအတွင်း သာ. အရေးကြီးသောလေ့ကျင့်ရေးအားဖြည့်ရေခဲခွဲသင်္ဘောဖြစ်လာသည်။ သင့်ကိုယ်ပိုင်ရေခဲခွဲသင်္ဘောဖွံ့ဖြိုးတိုးတက်ဖို့ဤအကြံပြုချက်များကိုသုံးပါ။
တစ်ဦးရေခဲပြင်တနေ့တိုးမြှင့်ဖို့ဘယ်လိုတွင်သိကောင်းစရာများ
- ဆုံးဖြတ်မည်မျှအချိန်, သင်တန်း session ရဲ့အရှည်မှဆွေမျိုး, သင်ထားတဲ့ရေခဲခွဲသင်္ဘောများတွင်ရင်းနှီးမြှုပ်နှံရန်ရှိသည်။ အရွယ်ရောက်ပြီးသူသင်ယူသူနှင့်အတူသင်တန်းနည်းပြစကားပြောနှင့်တင်ပြသင့်တယ်ဆိုတာကိုသတိရ အချိန် 60-70% ။ ထို့ကြောင့်ရေခဲခွဲသင်္ဘောအပါအဝင်ထရိန်နင်ပါဝင်မှုများအတွက်သင်၏အချိန်, သင်တန်းအချိန် 30-40% ဖြစ်ပါတယ်။
- ဝိသေသလက္ခဏာများ, အကျိုးစီးပွား, သင်သည်ရေခဲခွဲသင်္ဘောဖွံ့ဖြိုးတိုးတက်ဖို့လိုခငျြဘယ်သူကိုများအတွက်သင်တန်းသားများ၏ဦးစားပေးထုတ်ပုံ။ ကွဲပြားခြားနားသောအုပ်စုများမတူညီကြဦးစားပေးရှိသည်။
- သင့်ရဲ့ရေခဲခွဲသင်္ဘော၏ရည်မှန်းချက်ကိုဆုံးဖြတ်ရန်။ အဆိုပါရေခဲခွဲသင်္ဘော၏ရည်ရွယ်ချက်အုပ်စုတက်နွေးခြင်းနှင့်သင်တန်းသားများကိုတစ်ဦးချင်းစီကတခြားဖြည့်ဆည်းရန်အဘို့အခွင့်အလမ်းပေးပါသလား? သင်တန်း session ရဲ့ခေါင်းစဉ်သို့အဖွဲ့ကိုပေါင်းကူးဖို့ရည်မှန်းချက်ဖြစ်သနည်း သင်တန်းသားများကိုသူတို့သိတစ်ခုသို့မဟုတ်အထူးသဖြင့်ခေါင်းစဉ်အပေါ်ကြုံတွေ့အရာကိုသရုပ်ပြခွင့်ပြုပါရန်ရေခဲခွဲသင်္ဘော၏ရည်မှန်းချက်ဖြစ်သနည်း သို့မဟုတျ, တက်ရောက်အတူတကွသင်တန်းသားများကို '' လုပ်ငန်းဆောင်တာနှင့်ပတ်သက်ပြီးအသိအမြင်ကိုသရုပ်ပြလိမ့်မည်ဟုတစ်လှုပ်ရှားမှုတွင်ပါဝင်စေပန်းတိုင်ပါသနည်း အဆိုပါရေခဲခွဲသင်္ဘောဤရည်မှန်းချက်များမဆိုပေါင်းစပ်နိုင်ပါတယ်။ ကိုယ့်သင်တန်းသားများ၏လိုအပ်ချက်များနှင့်ဦးစားပေးဖို့ရည်မှန်းချက်များကိုက်ညီမှုမရှိပါ။
အဆိုပါရေခဲပြင်တနေ့ထဲမှာလပ်ြရြားမြ
သင့်ရဲ့အဖွဲ့တစ်ဖွဲ့ချင်းစီကတခြားတွေနဲ့ပြောနေတာတက်နွေးတန်ဖိုးထားပါလိမ့်မယ်ဒါမှမဟုတ်အုပ်စုတစ်စုအရေးယူ-oriented ရာအမှု၌ပါလျှင်, သူတို့လှုပ်ရှားမှုတန်ဖိုးထားပါလိမ့်မယ်ဆိုပါကဆုံးဖြတ်ပါ။ တစ်ဦးမျိုးစုံနေ့က session တစ်ခု, သင်နှစ်ဦးစလုံးလုပ်ချင်ပေလိမ့်မည်။ အစောပိုင်းလှုပ်ရှားမှုစတင်ရန်တလမ်းတည်းဖြင့်တစ်အိတ်ထဲကတူညီတဲ့အရာဝတ္ထုဆွဲငင်သူစားပွဲပေါ်မှာမိတ်ဖက်ကိုရှာဖွေသင်တန်းသားများကိုတောင်းထိုင်ခုံ assign ရန်ဖြစ်ပါသည်။
ဒီလေ့ကျင့်ခန်းများအတွက်, ကိုယ့်ကိုအသုံးပြုခဲ့ကြ သကြားလုံးအရက်ဆိုင် , ပန်းကန်သို့မဟုတ်ကုလားထိုင်၏အောက်ခြေအပေါ်နံပါတ်များနှင့်အသီး။ (ပန်းသီးနှင့်အတူလူတိုင်းဥပမာတစ်ခုအဖြစ်အတူတကွထိုင်။ ) သင့်ရဲ့စိတ်ကူးစိတ်သန်းနှင့်သင့်အုပ်စုသင့်ရဲ့အသိပညာကိုသုံးပါ။
နောက်ထပ် လွယ်ကူသောရေခဲခွဲသင်္ဘော ဖြစ်ပါတယ် မြန်နှုန်းကွန်ယက် ။ နံပါတ်စျယောကျစီအတွက်သင်တန်းသားများကိုချွတ်သူတို့ဖက်သူတို့ကိုယ်သူတို့အကြောင်းကိုအရေးကြီးသောအရာတစ်ခုခုကိုပြောပြရန်နှစ်မိနစ်ရှိတယ်သူတို့ကိုပြောပြပါ။ နှစ်မိနစ်၏အဆုံးမှာ, မိတ်ဖက်တစ်ဦးကိုနောက်ဖက်ရန်လှုံ့ဆော်ပေး။ သငျသညျဂရုတစိုက်အချိန်စောင့်ရှောက်လျှင်, ဒီလှုပ်ရှားမှုကိုတစ်ဦးချင်းစီကတခြားတွေနဲ့စကားပြောအားလုံးသင်တန်းသားများကို enable ပေမည်။ (တနည်းအားဖြင့်သင်သည်ဤကဲ့သို့သောသူတို့လတ်တလောအားလပ်ရက် သွား. အဘယ်အရပ်အဖြစ်ဖြေဆိုရန်သူတို့ကိုနှစ်ခုသို့မဟုတ်သုံးခုမေးခွန်းများကိုပေးနိုင်ပါသည်။ )
လေ့ကျင့်ရေးစစ်ကူများနှင့်ဆွေးနွေးချက်ရေခဲပြင်တနေ့
, ဆွဲဆောင်မှုရှိတဲ့အားဖြည့်ထိုက်, အလားအလာချဲ့နှင့်ဆွေးနွေးမှုကမီးပွားချရန်ဖွယ်ရှိကြောင်းသင်တန်းခေါင်းစဉ်တစ်ခုအယူအဆဆွေမျိုးဆုံးဖြတ်ရန်။
ဥပမာတစ်ခုသကဲ့သို့, ရေခဲခွဲသင်္ဘောများအတွက် အဖွဲ့တစ်ဖွဲ့အောင်မြင်မှုသင်တန်းအတွက် , ငါသည်သူတို့၏အဆိုးဆုံးအသင်းအတှေ့အကွုံကိုဖော်ပြရန်နှင့်ဖော်ပြထားအဖွဲ့မကောင်းတဲ့အတှေ့အကွုံခဲ့သည့်အကြောင်းရင်းသုံးပေးဖို့သင်တန်းသားများကိုမေးတယ်။ အခြား session တစ်ခုမှာရေခဲခွဲသင်္ဘောများအတွက်, ငါသူတို့အကောင်းဆုံးကဒီအတွေ့အကြုံကို rated အဘယ်ကြောင့်ဥပမာနှင့်အတူ၎င်းတို့၏အကောင်းဆုံးအသင်းကိုအတှေ့အကွုံကိုဖော်ပြရန်သင်တန်းသားများကိုမေးတယ်။
ဖောက်သည်ဝန်ဆောင်မှုသင်တန်း, အဆိုပါရေခဲခွဲသင်္ဘောဆိုတဲ့မေးခွန်းကို ဖြစ်နိုင်ပါတယ်: သင်အခွင့်အလမ်းရှိခဲ့လျှင်သင် service provider ကပူဇော်ချင်ပါတယ်သင့်ရဲ့အဆိုးဆုံးဖောက်သည်ဝန်ဆောင်မှုအတှေ့အကွုံကိုဖော်ပြရန်နှင့်လေ့ကျင့်ရေးကိုဖော်ပြရန်။ တစ်စီမံခန့်ခွဲမှုဖှံ့ဖွိုးတိုးတ session တစ်ခုမှာတော့တစ်ဦးချင်းစီကတခြားတွေနဲ့သူတို့မသိကြရဲ့အကောင်းဆုံးမန်နေဂျာ၏ဝိသေသလက္ခဏာများမျှဝေဖို့သင်တန်းသားများကိုမေးကြည့်ပါ။ သူတို့သြဇာအရှိဆုံးခေါင်းဆောင်နောက်တော်သို့လိုက်အဘယ်ကြောင့်တစ်ဦးဆောင်မှုနှီးနှောဖလှယ်ပွဲမှာတော့သင်တန်းသားများကိုဖော်ပြရန်နိုင်ပါတယ်။
သင်တန်းသားများကိုတစ်ဦးချင်းစီကတခြားကိုသိနှင့်အတူတကွအလုပ်လုပ်တဲ့အခါ, သင်တန်း၏ဆောင်ပုဒ်အပေါ်ဆွေးနွေးမှုမေးခွန်းများကိုကောင်းစွာအလုပ်လုပ်ကြသည်။
ဒါပေမယ့်သင်ကအသုံးပြုခဲ့ကြရင်တောင် အမြန်လှုပ်ရှားမှုရေခဲခွဲသင်္ဘော , သင်ကလိုကျနာဖို့လိုပေမည် ဆှေးနှေးသညျ့မေးခှနျးရေခဲခွဲသင်္ဘောနှင့်အတူ ဆွေးနွေးပွဲ၏ခေါင်းစဉ်သို့သူတို့ကိုငါခေါ်ဆောင်သွားသည်ဆိုပါစို့သော။
လှုပ်ရှားမှု-oriented ရေခဲပြင်တနေ့
ရရှိနိုင်သည့်အချိန်ပေါ် မူတည်. အချို့သောအုပ်စုများယှဉ်ပြိုင်မှုပျော်မွေ့။ အခြားသူများကတစ်ခုခုတည်ဆောက်ခြင်းသို့မဟုတ်အောင်ပျော်မွေ့။ ရဲအုပျစုနှငျ့အလုပျလုပျ, သူတို့ကိုငါသုံးကြိမ်ကြိုးစားပြီးအတွက်စတင် line ကနေသူတို့ရဲ့လေယာဉ်ပိုရောက်ပျံသန်းနိုင်သူကိုကြည့်ဖို့ရိုးရှင်းတဲ့စာရွက်လေယာဉ်တည်ဆောက်ခဲ့ရသည်။ အင်ဂျင်နီယာအဖွဲ့တစ်ဖွဲ့နှင့်အတူငါပျော်စရာပစ္စည်းအိတ်ကိုပြင်ဆင်ခြင်းနှင့်အာကာသယာဉ်တည်ဆောက်ဖို့သူတို့ကိုစိန်ခေါ်ခဲ့သည်။
ဤရွေ့ကားလှုပ်ရှားမှုများသင်တန်းသားများကိုလှုပ်ရှားမှုထဲမှာပါဝင်နေဖြင့်မိမိတို့ကိုယ်နှင့်အခြားသူများအကြောင်းကိုလေ့လာသင်ယူသောအရာကိုခွဲခြားသတ်မှတ်ကြောင်းသေးငယ်တဲ့အုပ်စုတစ်စု debriefs အားဖြင့်နောက်တော်သို့လိုက်ကြသည်။ ရဲပြိုင်ဆိုင်မှုနှင့် cheat အကြောင်းကိုပြောခဲ့တယ်။ အဆိုပါအင်ဂျင်နီယာများအဖွဲ့ကစီမံကိန်းစီစဉ်ခြင်းနှင့် execute အတူတကွအလုပ်လုပ်ခဲ့ဖူးကိုမည်သို့ကောင်းစွာအကြောင်းကိုပြောခဲ့တယ်။ နှင့်အညီ, လူတိုင်းပျော်စရာမှတ်တမ်းတင်ဓါတ်ပုံများရိုက်ကူး။
သင့်ကိုယ်ပိုင်ရေခဲခွဲသင်္ဘောဖွံ့ဖြိုးဆဲစတင်ရန်အသင့်ဖြစ်ပြီလား? ဤရွေ့ကားစိတ်ကူးများကိုသင်စတင်တံခါးဝမှထှကျရွှေ့ကူညီဖို့သငျ့သညျ။ သငျသညျငါအာမခံ, နောက်ကျောကိုကြည့်ဘယ်တော့မှပါလိမ့်မယ်။ သင်တစ်ဦးထုံးစံ-ဒီဇိုင်း, အံဝင်ခွင်ကျဖြစ်တဲ့-to-The-အုပ်စုသည်ရေခဲခွဲသင်္ဘောသည်သင်၏သင်တန်းသားများနှင့်အတူရှိနိုင်ပါသည်ဘယ်လောက်ထိရောက်မှုကိုတွေ့မြင်ရပါလိမ့်မယ်။