တစ်ဦးက Character ကိုးကားစရာဆိုတာဘာလဲ

သငျသညျ၏ Highly ထင်သူကားအဘယ်သူတစ်စုံတစ်ဦးကမှစတဲ့ထောက်ခံချက်တောင်း

သင်တဦးတည်းမလိုအပ်ပါဘူး, သင်တစ်ဦးကိုကိုးကားပေးရဘယ်သူကိုမေးသင့်သည့်အခါ, တစ်ဦးဇာတ်ကောင်ကိုကိုးကားကဘာလဲ? ထို့အပြင်တစ်ဦးအဖြစ်လူသိများတစ်ဦးကဇာတ်ကောင်ကိုကိုးကား, ပုဂ္ဂိုလ်ရေးရည်ညွှန်း , အလုပ်ပြင်ပသင်သိရှိသူတစ်စုံတစ်ဦးကပေးမယ့်ထောက်ခံချက်ဖြစ်ပါတယ်။ အဲဒီအစားထက်သင်၏အလုပ်အတွေ့အကြုံနှင့်ကျွမ်းကျင်မှု (အနေနဲ့အလုပ်ရှင်ငှါကဲ့သို့) မှစကားပြော, ပုဂ္ဂိုလ်ရေးညွှန်းဆိုသင့်ရဲ့ဇာတ်ကောင်များနှင့်အရည်အချင်းများရေးထိုးခဲ့ကြသည်။ ထောက်ခံချက်၏ဤအမျိုးအစားသည်သင်၏ကိုယ်ရည်ကိုယ်သွေးနှင့်လူကျွမ်းကျင်မှုတင်ဆက်ပေးတယ်။

ဘယ်အချိန်မှာက Character ကိုးကားတောင်းဆိုနေတဲ့ပါသလား?

တစ်ဦးကဇာတ်ကောင်ကိုကိုးကားမကြာခဏအထူးသဖြင့်ကျင့်ဝတ်များနှင့်ယုံကြည်စိတ်ချတဲ့အဆင့်မြင့်လိုအပ်သောအလုပ်အကိုင်အခွင့်အဘို့, အလုပ်လျှောက်လွှာလုပ်ငန်းစဉ်၏အစိတ်အပိုင်းတစ်ရပ်အဖြစ်လိုအပ်ပါသည်။ ဒါ့အပြင်သင်တစ်ဦးသည်ကျောင်းလျှောက်လွှာ, အသိအမှတ်ပြုလက်မှတ်လျှောက်လွှာ, ဒါမှမဟုတ်တစ်ဦးပရော်ဖက်ရှင်နယ်အဖှဲ့အစညျးအတှငျးအဖွဲ့ဝင်အဖြစ်၏တစ်စိတ်တစ်ပိုင်းအဖြစ်ဇာတ်ကောင်ကိုးကားထည့်သွင်းရန်ဟုမေးနိုင်ပါသည်။

သငျသညျကွီးစှာသောအလုပ်အကိုင်အစံချိန်ရှိသည်မဟုတ်ကြဘူးလျှင်, သင်ကိုးကားသင့်ရဲ့စာရင်းတစ်ဇာတ်ကောင်ကိုကိုးကား add ပေလိမ့်မည်။ ဒါကငှားရမ်းမန်နေဂျာအပေါ်ကောင်းတစ်ဦးအထင်အမြင်အောင်သင့်ရဲ့အခွင့်အလမ်းတွေကိုတိုးမြှင့်ကူညီနိုင်သည်။

တစ်ဦးနှင့်မတူဘဲ အလုပ်ရည်ညွှန်းစာတစ်စောင် တစ်ပုဂ္ဂိုလ်ရေးရည်ညွှန်းစာတစ်စောင်အလုပ်ခွင်၌သင်တို့၏ကျွမ်းကျင်မှုထက်သင့်ရဲ့ဇာတ်ကောင်ဖို့ပိုပြောပါမည်။

အဆိုပါပေးစာတှငျအဘယျပါဝငျနေသနည်း

တစ်ဦးက ဇာတ်ကောင်ကိုကိုးကားစာတစ်စောင်ပုံမှန်အားပါဝငျမညျ အောက်ပါအချက်အလက်များကို:

• အရေးအသားများအတွက်အကြောင်းပြချက်။ အများဆုံးစာလုံးနှင့်ဝသကဲ့သို့, ပုဂ္ဂိုလ်ရေးရည်ညွှန်းပုံမှန်အားဖြင့်စာကိုစာဖြင့်ရေးသားနေပါသည်ဘာကြောင့်ရှင်းပြနေတဲ့ဝါကျတွေနဲ့စတင်ပါလိမ့်မယ်။ ဥပမာအားဖြင့်, "ငါခိုင်ခံ့, သဘောတူ-တည်ဆောက်ခြင်းခေါင်းဆောင်မှုလိုအပ်မည်သည့်အလုပ်ပြင်းပြင်းထန်ထန်အကြံပြုတဲ့သူ Jen Smith ကတစ်ပုဂ္ဂိုလ်ရေးရည်ညွှန်းများကိုရေးသားတာပါ။ "

• ဘယ်လိုပုဂ္ဂိုလ်တစ်ဦးသင်အချိန်ရဲ့အရှည်အပါအဝင်သိတယ်။ ဥပမာ, "Jen ကိုငါ့လာမယ့်တံခါးအိမ်နီးချင်းနှင့်ကျွန်ုပ်တို့၏ပိတ်ပင်တားဆီးမှုအသင်းအဖွဲ့၏ဥက္ကဋ္ဌဖြစ်ပါတယ်။ ငါ 20XX အတွက်ဧရိယာသို့ပြောင်းရွေ့ချိန် မှစ. ငါသူမ၏လူသိများပါတယ်။ "
• ဥပမာနှင့်သင်၏ကိုယ်ရည်ကိုယ်သွေးနှင့်စွမ်းရည်အပေါ်ပြန်ကြားရေး။ တစ်ဦးအနေအထားအတွက်လိုအပ်သောကျွမ်းကျင်မှုကိုက်ညီသောအသေးစိတ်စံပြဖြစ်ကြသည်။ ဤအပိုင်းကိုတူတစ်ခုခုဖတ်နိုင်, "Jen ရဲ့အလိမ္မာနှင့်ဟာသသဘောမျိုးရပ်ကွက်အတွင်းအစည်းအဝေးတွေမှာအလားအလာပဋိပက္ခများကိုပျော်နှင့်ကျွန်ုပ်တို့၏အသိုင်းအဝိုင်းအားကောင်းလာစေရန်ကူညီပေးခဲ့ကြတယ်။ " အဆိုပါစာသငျသညျအခြို့သောကျွမ်းကျင်မှုနှင့်စရိုက်များပါးလာသောအခါအကြိမ်တိကျတဲ့ဥပမာပါဝင်သည်သငျ့သညျ။

• ဆက်သွယ်ရန်အချက်အလက်။ စာကိုစာဖတ်သူနောက်ဆက်တွဲမေးခွန်းများကိုရှိပါတယ်ကိစ္စတွင်အတွက်စာတစ်စောင်၏အနီးကပ်မှာအီးမေးလ်တစ်စောင်သို့မဟုတ်ဖုန်းနံပါတ်, ထောက်ပံ့ရပါမည်။

သင်သည်သင်၏ပုဂ္ဂိုလ်ရေးရည်ညွှန်းဖြစ်တစ်စုံတစ်ဦးကိုမေးသည့်အခါသင့်ရဲ့ရည်ညွှန်းအလုပ်ဖို့စာတစ်စောင်လိုက်လျောညီထွေဖြစ်အောင်နိုင်အောင်, ရာထူးအပေါ်နောက်ခံသူတို့နှင့်အတူများကိုသေချာပါစေ။

အဘယ်သူသည်သင့်ရဲ့အက္ခရာကိုးကားစရာပေးသငျ့သလော

ဇာတ်ကောင်ကိုးကား အိမ်နီးချင်းများ, စီးပွားရေးအသိအကျွမ်း, မိသားစုမိတ်ဆွေများ, ဆရာ, ဆရာမများနှင့် client များပေးစေနိုင်သည်။ သငျသညျစတေနာ့ဝနျထမျးလျှင်, အဖှဲ့အစညျး၏ခေါင်းဆောင်တစ်ဦးသို့မဟုတ်အခြားအဖွဲ့ဝင်များပုဂ္ဂိုလ်ရေးကိုးကားအဖြစ်အသုံးပြုနိုင်ပါသည်။

သင်တစ်ဦးတစ်ကလပ်၏အဖွဲ့ဝင်တစ်ဦးသို့မဟုတ်အခြားအုပ်စုတစ်စုလျှင်, သင်အဖွဲ့အစည်းခေါင်းဆောင်ကိုမေးလိမ့်မယ်။

အောက်တွင်တစ်ဦးကိုကိုးကားနိုင်ရန်မေးမြန်းဖို့ဘယ်သူကိုအပေါ်အချို့သောအကြံပေးချက်များနေသောခေါင်းစဉ်:

• ကို up-to-date ဖြစ်အောင်ဖြစ်ပါတယ်သူတစ်ဦးကိုကိုးကားရွေးချယ်ပါ။ မကြာသေးမီကသင်နှင့်အတူအပြန်အလှန်င့်တစ်စုံတစ်ဦးကသငျသညျဆယ်စုနှစ်တစ်ခုအတွင်းကိုမြင်ရပြီမဟုတ်တခုအသိအကျွမ်းထက်ပိုမိုအဓိပ္ပါယ်ရှိသောစာတစ်စောင်ပေးပါလိမ့်မယ်။
• ကောင်းစွာသင်သိနှင့်မြင့်မားသောသင်တို့တွင်အထင်သူတွေကိုရွေးချယ်ပါ။ ဒါကစာလုံးအပြုသဘောနှင့်ကိုယ်ပိုင်အမှတ်သညာဖြစ်ကြောင်းသေချာကူညီခြင်းနှင့်စိတ်ရင်းမှန်နဲ့ဖတ်ပါလိမ့်မယ်။
• သင့်ရဲ့ရည်ညွှန်းတောင်းဆိုမှုကိုအောင်အတွက်လက်တွေ့ကျတဲ့ဖြစ်လိမ့်မည်။ အီးမေးလ်များသို့မဟုတ်ဖုန်းခေါ်ဆိုမှုတုံ့ပြန်ရန်နှေးကွေးဖြစ်လေ့သူကိုသူငယ်ချင်းများကိုတောင်းဆိုနေတာကိုရှောင်ပါ။ ဤတွင်ရဲ့ သူမြားနဲ့သင်မည်သို့မိတ်ဆွေတစ်ဦးကိုသုံးနေတယ်သည့်အခါမေးရန် ။
• တစ်ဦးကွဲပြားခြားနားအုပ်စုတစ်စုကိုရွေးပါ။ သငျသညျတစျဦးကိုကိုးကားထက်ပိုပေးဖို့တောင်းနေတယ်ဆိုရင်, တစ်ဦးကွဲပြားခြားနားအုပ်စုတစ်စုကိုရွေးပါကြိုးစားပါ။ ဥပမာ, သငျသညျအနှစ်ဘို့သင့်ကိုလူသိများရဲ့နှင့်သင့် core ကိုကိုယ်ရည်ကိုယ်သွေးနှင့်အားသာချက်များအားဟောပြောနိုင်သူမိတ်ဆွေတစ်ဦးထည့်သွင်းရန်လိုပေမည်။ သင်တို့သည်လည်းသင့်ရဲ့ On-The-အလုပ်အကိုင်အမူအကျင့်နှင့်ပိုပြီးအလုပ်-related ကျွမ်းကျင်မှုနှင့် ပတ်သက်. စကားပြောဆိုနိုင်သူတစ်ဦးလုပ်ဖော်ကိုင်ဖက်ကိုရှေးခယျြနိုငျတယျ။

အဘယ်သို့ငါတစ်က Character ကိုးကားစရာများအတွက်တစ်စုံတစ်ယောက်ကမေးပါသငျ့သလော

သင်တစ်ဦးဇာတ်ကောင်ကိုးကားမေးမြန်းဖို့ဘယ်သူကိုဆုံးဖြတ်လိုက်ကြပြီပြီးနောက်, သင်ကသူတို့ကိုမမေးပါလိမ့်မယ်ဘယ်လိုစဉ်းစားရန်လိုအပ်သည်။ အပေါ်အကြံပေးချက်များသည်ကိုအောက်တွင် Read တစ်ဇာတ်ကောင်ကိုကိုးကားတောင်းဖို့ဘယ်လို :

• အဆိုပါနည်းလမ်းကိုစဉ်းစားပါ။ ဒါဟာသူတို့ရဲ့တုန့်ပြန်စဉ်းစားရန်လူတစ်ဦးအချိန်ပေးသည်ကြောင့်ဇာတ်ကောင်ကိုကိုးကားတောင်းဆိုဖို့အကောင်းဆုံးနည်းလမ်း, အီးမေးလ်ဖွငျ့ဖွစျသညျ။ သို့သျောလညျးသငျသညျမြားကိုလညျးဖုန်းကျော်တစ်ဦးဇာတ်ကောင်ကိုကိုးကားဘို့တောင်းဆိုပါလိမ့်မယ်, ဒါမှမဟုတ်ပင်လူတစ်ဦးပါ။ သငျသညျလူတစျဦးမှအထူးသဖြင့်အနီးကပ်လျှင်ဤသည်အထူးသဖြင့်အသိစေသည်။
• ထားသောစာပိုဒ်တိုများမေးခွန်းကိုဂရုတစိုက်။ အဲဒီအစားဒါဟာလူတစ်ဦးကိုသူတို့အဆင်ပြေမခံစားရဘူးလျှင် "no" ဆိုတဲ့ပြောတစ်ခု option ကိုပေးတော်မူမည် "သင်ငါ့ကိုခိုင်မာတဲ့ဇာတ်ကောင်ကိုကိုးကားရေးသားနိုငျခံစားရပါသလော" လူတစ်ဦးကိုမေး "သငျသညျငါ့ကိုဇာတ်ကောင်ကိုကိုးကားရေးလိုက်နိုင်သလား" ဟုထက် မည်သည့်အကြောင်းပြချက်များအတွက်ရည်ညွှန်းရေးသားခြင်း။ သင်သာခိုင်မာတဲ့အကြံပြုချက်များချင်ဒါကြောင့်ဒီအသင်သည်မည်သည့် unenthusiastic ကိုးကားလက်ခံရရှိရှောင်ရှားကူညီပေးသည်။

• သတင်းအချက်အလက်ပေး။ လူတစ်ဦးကိုသူတို့သင်တစ်ဦးကိုကိုးကားစာတစ်စောင်ရေးသားဖို့လိုအပ်သမျှအချက်အလက်တွေကိုပေးပါ။ ထိုစာနှင့်တင်ပြများအတွက်နောက်ဆုံးနေ့တင်သွင်းဖို့ဘယ်လို, သင်တို့အဘို့လျှောက်ထားသောအရာကိုအလုပ်ကသူတို့ကိုပြောပြပါ။ သငျသညျကိုပင်အလုပ်စာရင်းပါဝင်သည်ပေလိမ့်မည်။ ဒါ့အပြင်သူတို့ကိုထိုကဲ့သို့သောသင့်ရဲ့ကိုယ်ရေးရာဇဝင်သကဲ့သို့, စာတစ်စောင်ရေးဖို့ကူညီစေခြင်းငှါမဆိုပစ္စည်းပေးပို့ပါ။

တစ်ဦးပေးပို့ရန်သေချာစေပါ သငျသညျကိုသတိပြုပါကျေးဇူး သင်တစ်ဦးဇာတ်ကောင်ကိုကိုးကားရေးသားခဲ့သည်သူမည်သူမဆိုမှနောက်၌။ သင့်မှတ်စုသို့မဟုတ်အီးမေးလ်မှာတော့သူတို့ကိုသင်သင်ရည်ညွှန်းရေးသားဖို့အချိန်ကိုယူပြီးတန်ဖိုးထားမည်မျှအလေးပေး။