သင်ကငှါးပါ့သူကားအဘယ်သူအကြောင်းအင်တာဗျူးမေးခွန်းများဖြေဖို့ကိုဘယ်လို
တူမေးခှနျးမေးခြင်းအားဖြင့် "သင်ဒီအလုပ်ငှားရမ်းကြသည်မှန်လျှင်, သင်သည်အဘယ်သို့တစ်ခုလျှောက်ထားသူအတွက်ရှာဖွေနေလိမ့်မလဲ?" အင်တာဗျူးသင်အလုပ်အားလုံးအကြောင်းပါစဉ်းစားအဘယ်အရာကိုဆုံးဖြတ်ရန်ကြိုးစားနေသည်။ ဒါက အင်တာဗျူးမေးခှနျးကိုအမျိုးအစား သင်သို့လာပြီဖြစ်ကြောင်းနှင့်သင်အလုပ်အကြောင်းကိုသင်၏သုတသေနပွုပါပွီလျှင်အဘယ်အရာကိုသိလျှင်ကြည့်ရှုရန်စမ်းသပ်မှုဖြစ်နိုင်ပါတယ်။
ဤမေးခွန်းကိုရှုပ်ထွေးထင်သော်လည်း, သင်သည်အလုပ်ဖော်ပြချက်များနှင့်ကုမ္ပဏီအကြောင်းကိုဂရုတစိုက်စဉ်းစားလျှင်ကောင်းစွာဖြေဆိုရန်လွယ်ကူသည်။ အဆိုပါမေးခွန်းကိုဖြေဖို့ဘယ်လိုအပေါ်အကြံပေးချက်များသည်ကိုအောက်တွင် Read အဖြစ်နမူနာအဖြေတွေကို။
သင်ကငှါးပါ့သူကားအဘယ်သူအကြောင်းမေးခွန်းများဖြေဖို့ကိုဘယ်လို
အလုပ်သုတေသန။ ဤမေးခွန်းအတွက်အကောင်းတစ်ဦးအဖြေကိုပြင်ဆင်နေအတွက်ပထမဦးဆုံးခြေလှမ်းဂရုတစိုက်အလုပ်စာရင်းပြန်လည်သုံးသပ်ပြီးတော့ရာထူးများအတွက်အလုပ်ရှင်လိုအပ်ချက်များကိုနှင့်ဦးစားပေးခွဲခြားသတ်မှတ်ဖို့ဖြစ်ပါတယ်။ အဆိုပါ Check ကုမ္ပဏီ၏ဝဘ်ဆိုဒ်၏အလုပ်အကိုင်အပိုင်း ကိုသင်ရှာတွေ့သောအလုပ်ကြော်ငြာထက်ပိုပြီးအသေးစိတ်အလုပ်ဖော်ပြချက်ရှိလျှင်ကြည့်ပါရန်။
အဆိုပါကုမ္ပဏီက်ဘ်ဆိုက်တွင်လည်းကုမ္ပဏီယေဘုယျအားဖြင့်အဘို့အကြည့်န်ထမ်းများ၏အမျိုးအစားပေါ်သတင်းအချက်အလက်ရှိပေလိမ့်မည်။ သတင်းအချက်အလက်ဒီလိုမျိုးများအတွက်ကုမ္ပဏီရဲ့ "ကြှနျုပျတို့အကွောငျး" စာမျက်နှာစစ်ဆေးပါ။
သင်တို့သည်လည်းအလားတူအလုပ်အကိုင်များနှင့်အတူအခြားအအလုပ်ရှင်များအရည်အချင်းများအဖြစ်စာရင်းစေခြင်းငှါအဘယျသို့တစ်အသိကိုရဖို့ရန်အနေအထားများအတွက်အလုပ်အကိုင်အခေါင်းစဉ်ဖြင့် Google ရှာဖွေနိုင်ပါသည်။
အပေါ်အလုပ်ဖော်ပြချက်ပြန်လည်သုံးသပ်ရန် LinkedIn တို့ နှင့်ကျွမ်းကျင်ပညာရှင်များမိမိတို့၏ပရိုဖိုင်းအတွင်းအောင်မြင်မှုအဖြစ်စာရင်းနေကြတယ်ဆိုတာကိုသတိထားမိ။
စာရင်းပြုစုပါ။ သင်အနေအထားများအတွက်အရေးအပါဆုံးဖြစ်လိမ့်မည်ဟုထင်သောကျွမ်းကျင်မှု, ပုဂ္ဂိုလ်ရေးအရည်အသွေးတွေ, အသိပညာဒေသများတွင်နှင့်အခြားအထောက်အထားများများ၏စာရင်းကိုလုပ်ပါ။ သင်တိုကိုသိသောပိုင်ဆိုင်မှုကိုအာရုံစိုက်ဖို့ကြိုးစားပါ။
သငျသညျစာရင်းထဲမှာပါစေသကဲ့သို့, သင်စာရင်းပြုစုသောကျွမ်းကျင်မှု, အရည်အသွေးတွေနှင့်အခြားအထောက်အထားများအသီးအသီးသရုပ်ပြခဲ့ကြပုံကိုဥပမာ၏ထင်ပါတယ်။
အဖြေ, ဒါပေမယ့်တုံ့ပြန်ချက်အဘို့အမေးပါ။ သင်, တူတစ်ခုခုဟုအားဖြင့်သင့်အဖြေကိုစတင်နိုင်ပါသည် "ငါသည်သင်တို့၏က်ဘ်ဆိုက်နှင့်အလားတူအလုပ်အကိုင်များဆန်းစစ်ထံမှစပါးကျန်ကိုကောက်နိုင်သည့်အရာကိုမှ, သငျသညျဖြစ်ကောင်းတစ်ကိုယ်စားလှယ်လောင်းအတွက်အောက်ပါအားသာချက်ရှာနေကြပါသည်" နှင့်ပြီးနောက်သင်ပယ်စာရင်းပြုစုခြင်းနှင့်ကိုယ့်ကိုယ်ကိုရှင်းပြဖို့ဆက်လက်နိုင်ပါတယ်။ သင့်ရဲ့အဖြေကိုထောကျပံ့ဖို့သေချာ-မီးလမ်းဖို့ဖြစ်ပါတယ် တုံ့ပြန်ချက်ကိုမေးမွနျး သငျသညျမဆိုအရေးကြီးသောထည့်သွင်းစဉ်းစားလွဲချော်ခဲ့ကြလိမ့်မယ်လျှင်ကြည့်ပါရန်။
သင်လိုအပ်ချက် fit ကိုဘယ်လိုရှင်းပြပါ။ သင်သည်သင်၏အင်တာဗျူးသင်ရုံဖော်ပြထားသောလိုအပ်ချက်များကိုဖြည့်ဆည်းဘယ်လိုတောင်းထားတဲ့အတွက်နောက်ဆက်တွဲမေးခွန်းကိုမေးရပေလိမ့်မည်။ "သင်သည်သင်၏အတိတ်အလုပ်အကိုင်များအတွက်ခေါင်းဆောင်မှုစွမ်းရည်သရုပ်ပြကြပါပြီဘယ်လိုဟုတ်ပါတယ်, ခေါင်းဆောင်မှုအလုပ်အဘို့အရေးကြီးပါသည်။ ?" တချို့ကအလုပ်ရှင်များသင်တို့ကဲ့သို့တစ်စုံတစ်ခုဟူမူကား, ဖော်ပြခဲ့တဲ့ပါပြီကြောင့်တစ်ဦးချင်းစီစရိုက်များနှင့် ပတ်သက်. တိကျသောမေးမြန်းစုံစမ်းလိုသည်များစေမည်, သင်အပြုသဘောပညာသင်နှစ်အတိတ်အလုပ်အတွက်ရလဒ်တွေကို, သို့မဟုတ်စေတနာ့ဝန်ထမ်းအခန်းကဏ္ဍရဖို့သင့်ရဲ့ပိုင်ဆိုင်မှုများကိုလျှောက်ထားကြပါပြီမည်သို့ကွန်ကရစ်ဥပမာမျှဝေဖို့ကိုပြင်ဆင်ဖို့လိုပါလိမ့်မယ်။
နမူနာအဖြေများ
- အလုပ်ဖော်ပြချက်များနှင့်အဘယ်အရာကိုငါ Credit: ABC ကုမ္ပဏီနှင့် ပတ်သက်. သိကျွမ်းအပေါ်အခြေခံပြီး, ငါခိုင်ခံ့ဆက်သွယ်ရေးကျွမ်းကျင်မှုနှင့်အတူကိုယ်စားလှယ်လောင်းနှင့်အဖွဲ့တစ်ဖွဲ့အတွက်ကောင်းစွာအလုပ်လုပ်နိုင်စွမ်းကိုရှာမည်ဖြစ်သည်။ ဒီအနေအထားများအတွက်အလုပ်များကိုအများစုကကုမ္ပဏီ၏အခြားဌာနများနှင့်အတူအချို့သောလမ်းအတွက်ဆက်သွယ်ပါဝင်ဒါကြောင့်ငါကောင်းကောင်းတခြားသူတွေနဲ့အလုပ်လုပ်နှင့်ရှင်းလင်းစွာရှုပ်ထွေးစိတ်ကူးများဆက်သွယ်ပြောဆိုနိုင်သူတစ်စုံတစ်ဦးချင်လိမ့်မယ်။ XYZ ကုမ္ပဏီမှာငါ့အကိုယခင်အလုပ်မှာငါအလားတူလုပ်ငန်းများကိုလုပ်ဆောင်လျက်, ဖုန်းပေါ်မှာ, အီးမေးလ်ကနေတဆင့်, လုပ်ဖော်ကိုင်ဘက်များနှင့်လူတစ်ဦးအတွက်အထက်ပိုင်းအဆင့်အမှုဆောင်အရာရှိနှစ်ဦးစလုံးနှင့်အတူဆက်သွယ်။ ငါသည်လည်းအုပ်စုတစ်စုစီမံကိန်းများကိုအမျိုးမျိုးအပေါ်အလုပ်လုပ်ခဲ့ပါတယ်။ ငါသည်ဤအတွေ့အကြုံများငါ့ကိုရာထူးများအတွက်စံပြကိုယ်စားလှယ်လောင်းအောင်ငါသိ၏။
- အလုပ်ဖော်ပြချက်အပေါ်အခြေခံပြီး, သငျသညျဖြစ်ကောင်းထိရောက်စွာဖောက်သည်နည်းပညာပိုင်းဆိုင်ရာသဘောတရားများကိုဆကျသှယျဖို့ခိုင်မာတဲ့နည်းပညာပိုင်းဆိုင်ရာကျွမ်းကျင်မှု, ဒါပေမယ့်လည်းပျော့ကျွမ်းကျင်မှုနှင့်အတူကိုယ်စားလှယ်လောင်းရှာကြ၏။ ငါ၏အခါးပတ်အောက်မှာ XYZ ကုမ္ပဏီမှာဆယ်နှစ်နှင့်အတူ, ငါသည်ဤအနေအထားကိုများအတွက်လိုအပ်သောနည်းပညာပိုင်းဆိုင်ရာကျွမ်းကျင်မှုဖွံ့ဖြိုးပြီးပါပြီ။ ငါသည်လည်းသည်အခြားဌာနများကလူတွေမှနည်းပညာဆိုင်ရာအကြံဥာဏ်များရှင်းပြဖို့ငါ့အစွမ်းရည်များအတွက်ဟောင်းတဦးအလုပ်ရှင်များကချီးကျူးခဲ့ကြသည်။ ငါရာထူးနှစ်ခု key ကိုစံတွေ့ဆုံရန်နိုင်ကိုငါသိ၏။