တစ်ခုမတည်ငြိမ်စီးပွားရေးအတွက်စိန်ခေါ်မှုများအမျိုးသမီးများနေ့မျက်နှာယနေ့တွင်

အမျိုးသမီးများနေ့ယောက်ျားထက်လျော့နည်းပိုက်ဆံပါစေ။ လူအများစုဟာပြီးသားတောင်မှအမျိုးသမီးတွေကိုအမျိုးသားတွေထက်လျော့နည်းငွေရှာကြောင်းစာရင်းဇယားမှာရှာနေစရာမလိုဘဲသိနှင့်အမျိုးသမီး (ထိုအချက်ကိုနေသော်လည်းနည်းပါးလာအလုပ်အကိုင်နှင့်တိုးအခွင့်အလမ်းများရှိသည် ပိုပြီးအမျိုးသမီးတွေပိုမိုမြင့်မားဒီဂရီကိုင် ယောက်ျားထက်), ဒါပေမယ့်ဒီနေရာမှာအမျိုးသမီးတွေကိုကြောင်းချို့တဲ့နေကြသည်ရှိရာအချို့သောအခြားဒေသများဖြစ်ကြသည် ယခုသင်သိထားနိုင်တဲ့:

• 10 ကြင်ဖော်မဲ့မိဘမိသားစုများ 8 အမျိုးသမီးတွေကဦးဆောင်လျက်ရှိသည်။
• အမျိုးသမီးများနေ့လူဖြစ်ကြ၏ထက်စီးပွားရေးကျဆင်းမှုကာလအတွင်းအလုပ်လက်မဲ့ဖြစ်ဖို့ပိုများပါတယ်။

• အမျိုးသမီးများနေ့ကုမ္ပဏီများမှလျှော့ချတဲ့အခါမှာချွတ်ထားကြ၏ခံရဖို့ကပိုများပါတယ်။
• ယောက်ျားထက် ပို. အမြိုးသမီးမြားအနိမ့်လုပ်ခ, အခြိနျပိုငျးအလုပ်အကိုင်များအလုပ်လုပ်ကြသည်။
• (သူတို့အနိမ့်လုပ်ခဝင်ငွေနှင့်မကြာခဏသာအခြိနျပိုငျးနာရီပေးသောကြောင့်) ယောက်ျားထက်နည်းပါးလာအမျိုးသမီးတွေအလုပ်လက်မဲ့အကျိုးခံစားခွင့်များအတွက်အရည်အချင်းပြည့်မီအရည်အချင်းများဖြည့်ဆည်း။
• စီးပွားရေးကျဆင်းမှုကာလအတွင်းယောက်ျားရဲ့ပျမ်းမျှလစာဝင်ပြီးဖြစ်ကြောင်းပေမယ့်အမျိုးသမီးရဲ့လစာပြီးသား 3% ကျဆင်းသွားပါပြီ။
• လူတအချိန်ပြည့်အလုပ်လုပ်ကိုင်ရရှိတိုင်းဒေါ်လာစျေးအဘို့, အမျိုးသမီးလုပ်သားများကိုသာတူညီအလုပ်အကိုင်များများအတွက် 77 ဆင့်ဝင်ငွေ။
• အမျိုးသမီးများနေ့လည်းဝန်ထမ်းအကြိုးခံစားခှငျ့မြားနှငျ့ထိုကဲ့သို့သော 401 (ဋ) အဖြစ်အလုပ်အကိုင်အ-based အငြိမ်းစားအစီအစဉ်များများအတွက်အရည်အချင်းပြည့်မီဖြစ်လျော့နည်းဖွယ်ရှိဖြစ်ကြသည်။
• ဟားဗတ်လေ့လာမှုအရ, လက်မထပ်ရသေးအမျိုးသမီးတွေရဲ့ပျမ်းမျှအသားတင်ရကျိုးနပ်ယောက်ျားများအတွက် $ 26.850 နှိုင်းယှဉ်, $ 12.900 ဖြစ်ခဲ့သည်။ အဆိုပါလေ့လာမှုသည်ဤညီမျှမှုများအတွက်အဓိကအကြောင်းရင်းအဖြစ်လုပ်အားခကွာဟမှုထောက်ပြသည်။
• အနိမ့်လုပ်အားခနှင့်အဆင့်မြင့်ကုန်ကျစရိတ်အမျိုးသမီးတွေလည်းအမျိုးသားတွေထက်နည်းပါးလာငွေစုနှင့်ပိုင်ဆိုင်မှုများကိုဆိုလိုတာ။

အမြိုးသမီးမြားရဲ့ကုန်ကျစရိတ်လူသူများသည်ကျော်လွန်

ယောက်ျားနှင့်မိန်းမစားစရာဘို့တူညီမြင့်မားသောစျေးနှုန်းများပေးဆောင်, သဘာဝဓာတ်ငွေ့, ဒါပေမယ့်အမျိုးသမီးတွေမကြာခဏပိုမိုမြင့်မားဝင်ငွေနှင့်အတူယောက်ျား, မအသုံးစရိတ်သည်းခံကြ၏။

မဟုတ်ယောက်ျား - မိန်းမတို့သည်ကဦးဆောင်လျက်ရှိ 8 10 မှာကြင်ဖော်မဲ့မိဘမိသားစုများနှင့်အတူကြောင့်အလုပ်နှင့်မိဘအုပ်ထိန်းများ၏ dual-အခန်းကဏ္ဍဟန်ချက်ညီဖို့ရှိသည်သောမိန်းမတို့သည်။ သေလွန်သောသူတို့သည်-စည်းချက်အဖေကလေးအထောက်အပံ့ပေးချေရန်ပျက်ကွက်သောအခါ, များစွာသောမိန်းမကြိုးစားစွန်းတိုင်အောင်ဖြည့်ဆည်းစေရန်အပိုဆောင်း, အနိမ့်လုပ်အားခအလုပ်အကိုင်များအပေါ်ယူပြီးအားဖြင့် tab ကိုဖွင့်ကောက်ရန်ရှိသည်။

US မှာနီးပါးတိုင်းပြည်နယ်ယခုတစ်ကြိမ်အမျိုးသမီးတွေကသူတို့ရဲ့ကလေးအထောက်အပံ့ဆုပြဋ္ဌာန်းရန်ကူညီပေးခဲ့ကွောငျး (လည်းဖက်ဒရယ်အဆင့်မှာလျော့ချ) ရန်ပုံငွေနှင့်အစီအစဉ်များဖြတ် re-ဝင်သည့်လုပ်သားအင်အားသူတို့ကိုလေ့ကျင့်သင်ကြားနှင့်ကွန်ဂရက်အမျိုးသမီးစီးပွားရေးဖွံ့ဖြိုးတိုးတက်မှုစင်တာများမှပင်ပြင်းပြင်းထန်ထန်ဖြတ်ရန်ပုံငွေရှိပြီးဖြစ်ပါတယ် 2009 ခုနှစ်အစ။

သောကြောင့်အမြိုးသမီးမြားအဘို့အလစ်ကွက်ဟာကွက်, ကလေးထောက်ခံမှုဥပဒေများအတွက်အပြောင်းအလဲနှင့်နည်းပါးလာတတ်နိုင်ဥပဒေရေးရာအရင်းအမြစ်များ, ယောက်ျားတစ်ဦးတိုးပွားလာကလေးအထောက်အပံ့အပေါ် defaulting နေကြသည်။ ဒီပိုအမျိုးသမီးများကိုယခုအားလုံးပေးဆောင်, ဒါမှမဟုတ်အချိုးအစားမညီမျှမှုပမာဏ, သူတို့ရဲ့သားသမီးများ၏လိုအပ်ချက်များအတွက်ပေးကြသည်ကိုဆိုလိုသည်။

အမျိုးသမီးများမကြာခဏမွေးဖွားထိန်းချုပ်မှုသို့မဟုတ်သားဖွားအကြိုးခံစားခှငျ့အတှကျအပေးဆောင်ဖို့ရှိသည်နှင့်ပိုပြီးအမျိုးသမီးများသည်အမျိုးသားများထက်မိမိတို့၏သားသမီးတို့အဘို့ကျန်းမာရေးအာမခံအတွက်ပေးချေသောကွောငျ့မယောက်ျား, ထက်ပိုမိုမြင့်မားအာမခံပရီမီယံနှင့်ပိုပြီး Out-of-အိတ်ကပ်ကကျန်းမာရေးစောင့်ရှောက်မှုကုန်ကျစရိတ်များပေးဆောင်။

အမြိုးသမီးမြားရဲ့အကြွေးရမှတ်ယေဘုယျအားဖြင့်ညီမျှသို့မဟုတ်ယောက်ျားရဲ့ထက်ပိုကောင်းသော်လည်း, နိမ့်ဝင်ငွေနဲ့ပိုမိုသေးငယ်တဲ့ပိုင်ဆိုင်မှုနှင့်အတူတစ်အိမ်မှာအမြိုးသမီးမြားကိုဝယ်ယူရန်ဆင်းနိမ့်ပေးချေမှုဆိုလိုတာက 30-40% ပိုမိုမကြာခဏယောက်ျားထက်တစ်ဦး "subprime" ပေါင်နှံအတူသွားကြဖို့လိုအပ်ပေမယ့် ပိုမိုမြင့်မားသောလစဉ်ငွေပေးချေ။

အဆိုပါမင်နီဆိုတာစာနယ်ဇင်းများတွင် Erin Parrish ၏အဆိုအရ "အမြိုးသမီးမြားကိုမကြာခဏအန္တရာယ်များချေးငွေအလေ့အကျင့်မှသားကောင်လဲသူတို့ဘဏ္ဍာရေးစာတတ်မြောက်ရေးကျွမ်းကျင်မှုကင်းမဲ့ဖို့ပိုများပါတယ်, ဒါပေမယ့်လည်းသူတို့ကယောက်ျားထက်ပိုမိုမြင့်မားမှုနှုန်းမှာ subprime ပေါင်ပူဇော်ကြသည်ဖြစ်သောကြောင့်မသာလို့ပဲ။ လုံခြုံမှုမရှိသောချေးငွေအစီအစဉ်များ ၎င်းတို့၏မိသားစုများအစာကျွေးသို့မဟုတ်ကြွေးမြီပယ်ပေးဆောင်ခြင်းအကြားရွေးချယ်ဖို့သူတို့ကိုအတင်းအကျပ်, အစွန်းကျော်အမျိုးသမီးတွေတွန်းအဘယ်အရာကိုမကြာခဏပါ။ "

_{ရင်းမြစ်:
Erin Parrish ။ မင်နီဆိုတာအမျိုးသမီးများနေ့နှိပ်ပါ။ "MoneyFeature: အမျိုးသမီးများနေ့ဒီနေ့ရဲ့မတည်မငြိမ်စီးပွားရေးမှာအချိုးအစားမမျှအားနည်းချက်ရှိပါတယ်။ " သြဂုတ်လ 7, 2008 ။}