ကမ်းလွန်၏အားသာချက်များနှင့်အားနည်းချက်များ

by အက်ဖ်ယောဟနျသရယ်

ကုမ္ပဏီများပြီ အနေနဲ့ Outsourcing နှစ်ပေါင်းများစွာအလုပ်။ ဤသည်လမ်းကြောင်းသစ်ကမ်းလွန်၏ဖြစ်ရပ်အတွက်အစွန်းရောက်မှသယ်ဆောင်ခဲ့ပြီး - အလုပ်သမားစျေးနှုန်းချိုသာသည်အဘယ်မှာရှိအခြားနိုင်ငံများသို့အလုပ်နှင့်အလုပ်အကိုင်အခွင့်အပေးပို့ခြင်း။

Outsourcing အသိဖန်ဆင်းတော်မူ၏။ အထူးပြုကုမ္ပဏီများ client ကိုကုမ္ပဏီများအ In-အိမ်ကိုအလုပ်လုပ်နိုင်ထက်နိမ့်စျေးနှုန်းများမှာအများအပြား client ကိုကုမ္ပဏီများက၎င်းတို့၏ဝန်ဆောင်မှုများကိုထောက်ပံ့ပေးခဲ့သည်။ နှစ်ဦးစလုံးကုမ္ပဏီများ, service provider က, ထို client ကိုအစီအစဉ်ကနေကြရပြီ။

ကံမကောင်းစွာပဲရှေ့မှာလုပ်ငန်းစုကြီးများရဲ့အဆောက်အဦးနဲ့တူ, ပြင်ပအစွန်းမှသယ်ဆောင်တယ်။ ကုမ္ပဏီများနိမ့်ဆုံးလေလံမှအလုပ်အနေနဲ့ Outsourcing စတင်ခဲ့ပြီးကြောင့်ဘဏ္ဍာရေး မှလွဲ. ကုမ္ပဏီအပေါ်ရှိခဲ့ပါတယ်အကျိုးသက်ရောက်မှု၏ရှေ့တော်၌ဆုံးရှုံးခဲ့ရသည်။ ရန် "နိုင်ငံခြား" သို့မဟုတ်တစ်ခုတည်းကိုသာသူတို့အနိုင်ငံများရှိအနိမ့်လုပ်အားနှုန်း၏အားသာချက်ယူဖို့ "ကမ်းလွန်" ကုမ္ပဏီများ, ဤလုပ်ငန်း Outsourcing, ကမ်းလွန်အဖြစ်လူသိများဖြစ်လာခဲ့သည်။

အမေရိကန်ကုမ္ပဏီများအားဖြင့်ပရော်ဖက်ရှင်နယ်နှင့်နည်းပညာအလုပ်အကိုင်ကမ်းလွန်ပိုက်ဆံကယ်ဖို့ပြုပေမယ့်စိုးရိမ်ပူပန်မှုများထမြောက်တော်မူခဲ့သည်။ အမေရိကန်စီးပွားရေးကျဆင်းမှုကနေပြန်လည်နာလန်ထူဖို့ကြိုးစားနေရဆဲအမျှအလုပ်အကိုင်ဖန်တီးရေးနှုန်းဝေးမျှော်လင့်ထားသည့်အရှိန်အဟုန်နောက်ကွယ်မှကျန်ရစ်။ ဒီကမ်းလွန်ကြောင့်ကြောင်းကိုကြီးထွားလာစိုးရိမ်ပူပန်မှုရှိပါသည်။

ကမ်းလွန်ရောဂါပျောက်ကင်း-အားလုံးကစီးပွားရေးလုပ်ငန်းများကပုံဖော်ထားပြီးဖြစ်ပါတယ်မဟုတ်မဟုတ်သလိုစီးပွားရေး-ဖျက်ဆီးနဂါးထားကြ၏-ချွတ်လုပ်သားများဆိုကြသည်။ ကမ်းလွန်စီးပွားရေးလုပ်ငန်းတွေအတွက်ဘဏ္ဍာရေးအားသာချက်ရှိမနေစဉ်တွင်ဤအားသာချက်များကိုမကြာခဏပထမဦးဆုံးအမှုကြောင့်ဝှက်ထားသောကုန်ကျစရိတ်ဖို့မျှော်လင့်သည်ထက်ဝေးသေးငယ်ဖြစ်ကြသည်။

လျှော့ချအများပြည်သူအမြင်နှင့်ကျန်ရှိသောန်ထမ်းများအနေဖြင့်လျှော့ချစိတ်ဓာတ် / ကုန်ထုတ်လုပ်မှုအပါအဝင်ကမ်းလွန်ကနေစီးပွားရေးလုပ်ငန်းများမှ Non-ဘဏ္ဍာရေးကုန်ကျစရိတ်လည်းရှိပါတယ်။ သူတို့ရဲ့အလုပ်ရှင်ငွေရေးကြေးရေးပိုမိုအားကောင်းနှင့်ယှဉ်ပြိုင်ရန်ပိုကောင်းနိုင်ပါလိမ့်မည်ဖြစ်သောကြောင့်ကမ်းလွန်အမေရိကန်ကုမ္ပဏီတွေရဲ့အလုပ်သမားတွေအတွက်အကျိုးရှိစေနိုင်ပါတယ်။

နောက်ဆုံးရဖြစ်ပေါ်တိုးတက်မှု

အစပိုင်းမှာကုန်ထုတ်လုပ်မှုအလုပ်အကိုင်များကြက်ဆောင်ရွက်လာတယ်ခဲ့ကြသည်။

အခြားနိုင်ငံများတွင်ရှိသောကြောင့်အသက်ရှင်လျော့နည်းတင်းကျပ်သည့်ဥပဒေများနှင့်သဘာဝပတ်ဝန်းကျင်စည်းမျဉ်း၏အနိမ့်စံချိန်စံညွှန်းများပိုမိုဈေးပေါပေါ US မှာထက်ကုန်ပစ္စည်းများထုတ်လုပ်နိုင်ခဲ့တယ်။ မကြာသေးမီကကုမ္ပဏီများအဖြစ်ကောင်းစွာဝန်ဆောင်မှုအလုပ်အကိုင်အနေနဲ့ Outsourcing စတင်ပါပြီ။

ဒီမှာလှုံ့ဆျောမှုတစ်ခုတည်းကိုသာဘဏ္ဍာရေးဖြစ်ပါတယ်။ ပြင်ပ၏ဤအသစ်သောလှိုင်းစီးပွားရေးပြန်လည်နာလန်ထူတစ်အနီးရှိအလုပ်လက်မဲ့ကာလနှင့်အတူရုန်းကန်, အလူလတ်တန်းစားတာမျိုးအဖြစ်များစွာသောနိုင်ငံသားများနှင့်ဥပဒေပြုအမတ်များကမ်းလွန်၏ပညာမေးခွန်းထုတ်ဖို့စတင်နေကြသည်။

နောက်ခံသမိုင်း

ဆယ်စုနှစ်ပေါင်းများစွာကုမ္ပဏီများသည်အခြားကုမ္ပဏီများဝယ်ယူခြင်းဖြင့်၎င်းတို့၏လုပ်ငန်းစုကြီးများတိုးချဲ့ခဲ့သည်။ အစပိုင်းတွင်ဤကုမ္ပဏီများသည်မကြာခဏ related စီးပွားရေးလုပ်ငန်းများ, ပေးသွင်းသူများဖြစ်ကြသည်။ မကြာမီလုပ်ငန်းစုကြီးများအဘယ်သူမျှမ ဆက်စပ်. နှင့်အတူကုမ္ပဏီများမှဝယ်ယူစတင်ခဲ့သည်။ အမြတ်အစွန်းစိတ်ရင်းနှင့်အကြီးမားဆုံးဖြစ်ဖို့အလိုဆန္ဒလုံလောက်သောမျှတမှုဖြစ်လာခဲ့သည်။ နောက်ဆုံးတွင်အဆိုပါလုပ်ငန်းစုကြီးများဟာဝယ်ယူကုမ္ပဏီတွေရဲ့အလေးချိန်အောက်တွင်ပြိုကျလာတယ်။

အမြတ်အစွန်းကျသွားစတင်ခဲ့ပြီးနှင့်ကုမ္ပဏီများသူတို့၏ "အမာခံ" စီးပွားရေးလုပ်ငန်းမှပြန်လည်ရုပ်သိမ်းပေးရန်လာတယ်။ ထို့နောက်သူတို့အရှင်, ဒီထက်စျေးကြီးပိုမိုထိရောက်စွာတို့ကိုကျင့်နှင့်နိုင်ကြောင်းကုမ္ပဏီများသည်သူတို့ကိုထွက်ငှားရမ်းခြင်းဖြင့်ပင်အဓိကလုပ်ငန်းဆောင်တာကိုသွန်းနိုင်ကြောင်းရှာဖွေတွေ့ရှိခဲ့သည်။ လုပ်ခလစာအပြောင်းအလဲနဲ့နှုံးခဲ့ပါတယ်။ သင်္ဘောထွက်မွေးမြူရေးခဲ့သည်။ ဒါကြောင့်ထုတ်လုပ်ခဲ့သည်။ ကုမ္ပဏီများ collection များကို, ဖောက်သည်ခေါ်ဆိုခစင်တာများနှင့်ဝန်ထမ်းအကျိုးကျေးဇူးများကိုလုပ်ဖို့ငှားရမ်းထားခဲ့ကြသည်။

စုပေါင်း, ဒီအပ်နှံမှုလို့ခေါ်ခဲ့ပါတယ်။

အဆိုပါ Pros

အခမဲ့ကုန်သွယ်ရေးနှင့်ဂလိုဘယ်လိုက်ဇေးရှင်းန်းကျင်ကမ်းလွန်စင်တာများအတွက်အငြင်းပွားမှုများ။

တစ်ကုန်ပစ္စည်းသို့မဟုတ်ဝန်ဆောင်မှုကိုနိုင်ငံရပ်ခြားကပိုဈေးပေါပေါထုတ်လုပ်နိုင်ချိန်တွင်ပြည်တွင်းကထုတ်လုပ်ခြင်းထက်, အဲဒါကိုတင်သွင်းဖို့ကိုပိုသဘာဝကျပါတယ်။

ပြည်ပမှာရရှိခဲ့ပြီးဝင်ငွေအများကြီးနဲ့အခြားဝန်ထမ်းများ, R & D အတွက်ရင်းနှီးမြှုပ်နှံမှု, ရှယ်ယာရှင်များအဘို့အမြတ်အစွန်း, နှင့်အစိုးရများအတွက်အခွန်များအဘို့လုပ်ခ၌ဤတိုင်းပြည်သို့ပြန်လာ။
အလုပ်နေသမျှကာလပတ်လုံးအမေရိကန်ကုမ္ပဏီတွေဟာသူတို့ရဲ့ရှယ်ယာရှင်များကိုပြန်သွားဖို့အမြတ်ဝင်ငွေအဖြစ်ပြုမိသည်အဘယ်မှာရှိဒါဟာအရေးမထားဘူး။
ကုမ္ပဏီများသူတို့ကိုယ်သူတို့များအတွက်အကောင်းဆုံးရဲ့ဘယျသို့ပွုရပါမညျ။
အနိမ့်စျေးကုန်ပစ္စည်းများနှင့်ဝန်ဆောင်မှုများအားလုံးစားသုံးသူများအတွက်ကောင်းပါတယ်။
နယူးပိုမိုခေတ်မီအလုပ်အကိုင်များယခုလျော့နည်းအရေးကြီးသောအလုပ်အကိုင်များရေခြားမြေခြားကိုစလှေတျခဲ့ဘူးသောအချည်းနှီးဖြည့်ရန်မရေိကဖန်တီးလိမ့်မည်။
ဒါဟာသူတို့အမေရိကန်ကနေအရမ်းဘဏ္ဍာရေးအကူအညီမလိုအပ်ပါလိမ့်မယ်ဒါကြောင့်ဆင်းရဲတဲ့နိုင်ငံတွေကစီးပွားရေးတိုးတက်စေကူညီပေးပါမည်။

အဆိုပါ Cons

ကမ်းလွန်ဆန့်ကျင်ငြင်းခုံအမေရိကန်စားသုံးသူများနှင့်ဦးနှောက်ယိုစီးမှုများ၏အန္တရာယ်အပေါ်သက်ရောက်မှုအပေါ်အာရုံစူးစိုက်။

စျေးနှုန်းများကြောင့်ကမ်းလွန်မှသာဆိုနိုင်သည် drop ကတည်းကလုပ်ခသိသိသာသာလျော့ကျနေချိန်တွင်, စားသုံးသူထုတ်ကုန်သို့မဟုတ်ဝန်ဆောင်မှုဝယ်ယူရန်မတတ်နိုင်ကြလိမ့်မည်။
အမရေိနောက်ဆုံးမှာဒုတိယကမ္ဘာစစ်အနိုင်ရမယ့်ခွန်အားကြီးသောစီးပွားရေးအင်ဂျင်ဖွင့်နိုင်ခဲ့ပါတယ်။ ကမ်းလွန်နောက်တစ်ကြိမ်ကြောင်းလုပ်ဖို့စွမ်းရည်ဖျက်ဆီးပစ်လိုက်သည်။
လူလတ်တန်းစားပိုမိုမြင့်မားအခွန်ပေးဆောင်နှင့်အာဏာ purchasing ရှုံးနေချိန်မှာကမ်းလွန်ကနေဖန်ဆင်းတော်ခံရဖို့အဆိုပါစဉ်းစားဆင်ခြင်စရာအမြတ်အစွန်း, သူဌေးများကထိန်းသိမ်းထားကြသည်။
နိုင်ငံခြားအလုပ်သမားအမေရိကန်လူမှုဖူလုံရေးသို့မဟုတ်အခြားအခွန်အခများကိုအထောက်အကူဖြစ်စေပါဘူး။ ကော်ပိုရိတ်အမြတ်အစွန်းအနေဖြင့်တိုးမြှင့်အခွန်ဝင်ငွေအမေရိကန်လုပ်သားများဝင်ငွေအခွန်ပေါ်ရှုံးနိမ့်ငွေပမာဏတူညီခြင်းမရှိပါ။
ကုမ္ပဏီ CEO ဖြစ်သူအလုပ် offshoring အားဖြင့်ပိုပြီးကုန်ကျစရိတ်ကိုကယ်တင်နိုင်ဘူး။ ပျမ်းမျှအမေရိကန်ကွန်ပျူတာအင်ဂျင်နီယာခြောက်ကြိမ်ခုနစ်ခုအားမိမိအန္ဒိယကာကွယ်ရေးဝန်ကြီး, ဒါပေမယ့်အမေရိကန် CEO ဖြစ်သူကသူ့၏ပျမ်းမျှလုပ်သားအဖြစ်တာအဖြစ် 400 ကြိမ်ပေးဆောင်ရရှိရရှိ။
အမေရိကန်လုပ်သားများ၎င်းတို့၏အလုပ်အကိုင်များကြက်ဆောင်ရွက်လာတယ်ခဲ့ကြကြောင်းယခုမှပေါ်ရွှေ့ဖို့ထင်ဖြစ်ကြောင်းအဆိုပါ "ပိုမိုခေတ်မီအလုပ်အကိုင်များ" မတည်ရှိပါဘူး။ သူတို့ကအခိုင်အမာသတ်မှတ်ဘယ်တော့မှနေကြသည်။ ထိုသို့သူတို့သာကွန်ပျူတာပရိုဂရမ်းမင်းအလုပ်အကိုင်များကြက်ဆောင်ရွက်လာတယ်တွေ့မြင်ရန် "အနာဂတ်မှာ၏အလုပ်အကိုင်များ" အတွက်လေ့ကျင့်သင်ကြားခဲ့သူအမေရိကန်အလုပ်သမားတစ်ဦးစျောဖြစ်ပါတယ်။
ရေခြားမြေခြားကြက်ဆောင်ရွက်လာတယ်ခဲ့ကြကြောင်းအဆိုပါကုန်ပစ္စည်းများနှင့်ဝန်ဆောင်မှုများကိုမကြာခဏဥပဒေများကိုအမေရိကန်ကာလ၌ရှိသကဲ့သို့လုပ်သားများနှင့်ပတ်ဝန်းကျင်၏အဖြစ်အကာအကွယ်မဟုတ်သောနိုင်ငံများထံသို့စေလွှတ်နေကြသည်။ ကျနော်တို့နောက်ဆုံးမှာဂြိုဟ်ရန်ထပ်မံပျက်စီးမှုအတွက်သူများကြီးကြပ်များအတွက်ပေးဆောင်။

အဘယ်မှာရှိဒါဟာရပ်တည်

ကမ်းလွန်လက်ရှိ super-ကြွယ်ဝသောကော်ပိုရိတ်အမှုဆောင်အရာရှိတစ်ဦးချင်းစီအလုပျသမားမြား၏ကုန်ကျစရိတ်မှာချမ်းသာရရန်အဘို့အသေးအခြားသောလမ်းအဖြစ်ကိုရိပ်မိသည်။
စျေးကြီးတဲ့သဘောမျိုးလုပ်မလျော့နည်းပိုပြီးထိထိရောက်ရောက်လုပ်များနှင့်နိုငျသောကုမ္ပဏီများသို့အလုပ် Outsourcing ကအောက်ဆုံးလိုင်းမှာအမှန်တကယ်လျော့နည်းစျေးကြီးကြောင်းဖြစ်သည်။
hidden ကုန်ကျစရိတ်စားသုံးသူကမ်းလွန်အတွက်စေ့စပ်ကုမ္ပဏီများမှထံမှဝယ်ယူကိုရပ်တန့်မည်ကိုအန္တရာယ်ပါဝင်သည်။
ကမ်းလွန်အလုပ်အကိုင်များသူတို့ကိုယ်ယူရန်လုံလောက်သောဝင်ငွေမည်မဟုတ်အလုပ်လက်မဲ့အမေရိကန်တွေနိုင်ငံရပ်ခြားထုတ်ကုန်များနှင့်ဝန်ဆောင်မှုများနှင့်နိမ့် paid လုပ်သားများဝယ်ယူနိုင်လိမ့်မည်မဟုတ်ပေဆိုလို။ ကမ်းလွန်အားဖြင့်ပိုက်ဆံကယ်တင်ကြောင်းကုမ္ပဏီများဖောက်သည်မရှိခြင်းကနေစီးပွားရေးလုပ်ငန်းထွက်သွားပါလိမ့်မယ်။
ကမ်းလွန်ကအမှန်တကယ်အောက်ခြေလိုင်းမှာပိုက်ဆံချွေသာလြှငျအသိစေသည်။

နောက်ဆုံးရဖြစ်ပေါ်တိုးတက်မှု

နောက်ခံသမိုင်း

အဆိုပါ Pros

အဆိုပါ Cons

အဘယ်မှာရှိဒါဟာရပ်တည်

Related Content

Fresh articles

Intresting articles